Zobrazeno 1 - 10
of 123
pro vyhledávání: '"udc:005.9"'
Autor:
Sašo Polanec, Santiago Bonilla
Publikováno v:
Eastern European economics, vol. 59, no. 6, pp. 571-596, 2021.
We study organizational hierarchies in a transition country. Using employer-employee matched data for a set of Slovenian manufacturing firms, we find strong support for the key hypotheses of the knowledge-based hierarchies proposed by Garicano (2000)
Autor:
Marjan Malesic
Publikováno v:
International journal of emergency management, str. 138-153 : Tabeli, Vol. 17, no. 2, 2021
COBISS-ID: 521781017
International journal of emergency management, vol. 17, no. 2, pp. 138-153, 2022.
COBISS-ID: 521781017
International journal of emergency management, vol. 17, no. 2, pp. 138-153, 2022.
The purpose of the paper is to check the level of institutional and emergent improvisation during recent disaster responses in Slovenia. The main data source is a research project on the formation of a comprehensive Incident Command System within the
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::4e64846b13341c2eae1ea3ddb38d1ffc
https://plus.cobiss.net/cobiss/si/en/bib/85741315
https://plus.cobiss.net/cobiss/si/en/bib/85741315
Autor:
Huskanović, Ervin
Digitalizacija poslovanja pomeni prenos podatkov in procesov v digitalno obliko, s katerim tehnologija znižuje stroške poslovanja podjetja. V diplomskem delu smo opisali, kaj je digitalizacija poslovanja, korake digitalizacije, prednosti in kako vp
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3507::04283b391d5a50be524749c804a495ce
https://repozitorij.ung.si/Dokument.php?id=22925&dn=
https://repozitorij.ung.si/Dokument.php?id=22925&dn=
Autor:
Lešnik, Jernej
Globalno povezan svet in nove tehnologije hitro spreminjajo načine in možnosti pridobivanja kadrov, ki so ključnega pomena za uspešno delovanje organizacij. Pridobivanje ustreznih zaposlenih je ena izmed najpomembnejših aktivnosti menedžmenta
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3505::d629e8955138d9ca983a5fbb5d4f2b58
https://repozitorij.uni-lj.si/IzpisGradiva.php?id=128230
https://repozitorij.uni-lj.si/IzpisGradiva.php?id=128230
Autor:
Brezarić, Natalija
Publikováno v:
Maribor
Upravljanje s človeškimi viri v projektnih organizacijah v managementu predstavlja pojem, ki je ozko vezan na izbiranje in vodenje projektnega tima oz. skupine strokovnjakov iz določenih področij, z namenom čim uspešnejše izvedbe projekta. Klj
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______1857::59aeb46816a785758183e881a16bede2
https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13525788?lang=sl
https://plus.si.cobiss.net/opac7/bib/13525788?lang=sl