Zobrazeno 1 - 10 of 15 pro vyhledávání: '"teamutveckling"'
1
Dissertation/ Thesis
Effektiva team i projektmiljöer : En kvalitativ studie om GDQ som projektledningsverktyg för att utveckla projektteam
Autor: Jansson, Erica
Studien syftar till att få en förståelse för Group Development Questionnaire (GDQ) som projektledningsverktyg, hur det kan användas för att utveckla team samt vad utvecklingen kan leda till hos teamen. För att besvara syftet har tre fra
Externí odkaz: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-90510
Zobrazit plný text záznamu
2
Efficient teams in project environments : A qualitative study exploring GDQ as an instrument to develop project teams
Autor: Jansson, Erica
Studien syftar till att få en förståelse för Group Development Questionnaire (GDQ) som projektledningsverktyg, hur det kan användas för att utveckla team samt vad utvecklingen kan leda till hos teamen. För att besvara syftet har tre fra
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::9a6bc5500021e2c944f688dbbc8ce579
http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kau:diva-90510
Zobrazit plný text záznamu
3
Dissertation/ Thesis
Barriärer vid utveckling av effektiva team : En studie om hinder och möjligheter vid teamutveckling och strävan efter effektiva team
Autor: Polsten, Jacob, Svärd, Jonathan
En ständigt föränderlig omgivning, påverkad av globalisering, konkurrens och nya trender fostrar en komplexitet som flertalet forskare hävdar kräva ett ökat fokus på teamarbete (McDonough, 2000; Sheard & Kakabadse, 2002). Därutöve
Externí odkaz: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-95941
Zobrazit plný text záznamu
4
Barriers to the development of effective teams : A study about obstacles and opportunities of team development and the pursuit of effective teams
Autor: Polsten, Jacob, Svärd, Jonathan
En ständigt föränderlig omgivning, påverkad av globalisering, konkurrens och nya trender fostrar en komplexitet som flertalet forskare hävdar kräva ett ökat fokus på teamarbete (McDonough, 2000; Sheard & Kakabadse, 2002). Därutöve
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______681::238bb72868f33580028b8006c09c6670
http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-95941
Zobrazit plný text záznamu
5
Dissertation/ Thesis
The Team Mirror : A Constructivist Study of an Agile Method for Team Development
Autor: von Heijne, Julia, Wängborg, Emelie
In rapidly changing environments organization and management theories have to consider more flexible approaches to match the demands (1) (2). Agile methods attempt to enable flexible efficient ways of working in team structures (1). In this thesis we
Externí odkaz: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kth:diva-234221
Zobrazit plný text záznamu
6
Dissertation/ Thesis
Att få bukt med investerares magkänsla : En kvalitativ studie om hur ett formellt analysverktyg påverkar investeringsanalyser och entreprenörs-team inom venture capital
Autor: Murvall, Thomas, Reichard, Olle
Bakgrund: Ett avgörande moment för nygrundade start-ups är processen att få in externt kapital för att kunna finansiera sin verksamhet. Ofta erbjuds lösningen genom venture capital-bolag vars uppgift är att utvärdera start-ups och därefter i
Externí odkaz: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:liu:diva-149776
Zobrazit plný text záznamu
7
Teamspegeln : En konstruktivistisk studie av en agil metod för teamutveckling
Autor: von Heijne, Julia, Wängborg, Emelie
In rapidly changing environments organization and management theories have to consider more flexible approaches to match the demands (1) (2). Agile methods attempt to enable flexible efficient ways of working in team structures (1). In this thesis we
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::4acbf17270c11f614507807b8bb23f63
http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:kth:diva-234221
Zobrazit plný text záznamu
8
To Recess an Investors Gut Feeling : A qualitative study on how a formal team assessment tool affects investors and entrepreneurial teams within venture capital
Autor: Murvall, Thomas, Reichard, Olle
Bakgrund: Ett avgörande moment för nygrundade start-ups är processen att få in externt kapital för att kunna finansiera sin verksamhet. Ofta erbjuds lösningen genom venture capital-bolag vars uppgift är att utvärdera start-ups och därefter i
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::6750c6f787cfd46b2d688756dc1a2b3d
http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:liu:diva-149776
Zobrazit plný text záznamu
9
Dissertation/ Thesis
Ledarens användning av feedback från medarbetaren, för teamutveckling : En studie om hur systembaserad feedback från medarbetaren kan hjälpa ledaren att utveckla högpresterande team i företagsvärlden
Autor: Finn, Elin, Jonasson, Josefin
In today's changing society, companies need to work with continuous change and improvement to evolve with the market. It is therefore important for managers to learn how to manage teams because they are expected to streamline selected products or pro
Externí odkaz: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-26633
Zobrazit plný text záznamu
10
Dissertation/ Thesis
'Du måste kunna leda dig själv innan du kan leda andra' – En kvalitativ intervjustudie med tre konsulter inomchefsutveckling
Autor: Eriksson, Martin
Denna kandidatuppsats behandlar det arbete som konsulter från tre konsultfirmor inom chefsutveckling bedriver. Syftet är attbeskriva och jämföra dessa tre konsultfirmors utbildningsverksamhet gällande ledare med särskilt fokus på ledarutveckli
Externí odkaz: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:liu:diva-70420
Zobrazit plný text záznamu

Vyhledávací nástroje:

Upřesnit hledání

Omezení vyhledávání
Plný text Recenzováno Digitální knihovna AV ČR
Zdroje