Zobrazeno 1 - 10
of 15
pro vyhledávání: '"staff issues"'
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
Intelligent Drug Development : Trials and Errors in Clinical Research, 2014.
Externí odkaz:
https://doi.org/10.1093/oso/9780199974580.003.0005
Autor:
Shirley Mo-Ching Yeung
Publikováno v:
Corporate Board: Role, Duties & Composition, Vol 10, Iss 3, Pp 6-18 (2014)
Riding on the key findings of Yeung (2011) for the four main factors for a framework of CSR for banks: (1) internal management –implementing meaningful strategy, (2) external management – accountability for creditability, (3) internal management
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::859ce2ca304548f3b448dfc3a8c545ed
https://doi.org/10.22495/cbv10i3art1
https://doi.org/10.22495/cbv10i3art1
У статті проаналізовано організаційні засади, теорію та практику управлінської діяльності попечителів Одеського, Харківського та Київ
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______2809::24de416cc1bdeabaafef25f71124710a
http://esnuir.eenu.edu.ua/handle/123456789/13621
http://esnuir.eenu.edu.ua/handle/123456789/13621
Autor:
Skertich, Jonathan David
This national study, focusing on job satisfaction within juvenile facility directors, was conducted by the means of a survey. The study is longitudinal in nature; the survey was conducted in 1995 and 2000. Other past studies have focused on line leve
Externí odkaz:
https://digital.library.unt.edu/ark:/67531/metadc5344/
Autor:
Flanigan, Amy Renee
This study utilizes a national survey to measure the job satisfaction of juvenile facility directors. The prior literature has focused on the experiences of line personnel within the adult correctional system, and this research serves to provide new
Externí odkaz:
https://digital.library.unt.edu/ark:/67531/metadc2903/
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.