Zobrazeno 1 - 8
of 8
pro vyhledávání: '"qualitative attitude approach"'
Autor:
Miira Niska, Pirjo Nikander
Publikováno v:
Journal of Social and Political Psychology, Vol 9, Iss 1, Pp 236-254 (2021)
Population ageing presents major challenges to the welfare system across the European Union. Consequently, emphasizing delayed retirement age and extended working lives abound in political discussions. Researchers have recognized numerous problems, w
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/b1a182c9793d48599ff063836b31569c
Autor:
Leena Autonen-Vaaraniemi
Publikováno v:
International Journal of Child, Youth & Family Studies, Vol 13, Iss 1 (2022)
This article examines divorce professionals’ attitudes and stances in response to common criticisms of how they deal with divorce outcomes for fathers, according to which men are discriminated against in negotiations on the custody and living arran
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/42ee6500d69b4d729dffe662756a9ce5
Publikováno v:
AFinLA-teema
AFinLA-e: Soveltavan kielitieteen tutkimuksia
AFinLA-e: Soveltavan kielitieteen tutkimuksia
The debate over the role of interviews in qualitative social research, especially relational-constructionist forms of discursive research, was lively already a decade ago and the debate continues. Some scholars argue that researchers who are interest
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::f0ac980745a441ca644bec15d60018b5
http://hdl.handle.net/10138/277471
http://hdl.handle.net/10138/277471
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Andersson, Sanna
Mobile advertising adoption has not been as rapid as it could have been, even though the techniques for its full exploitation have existed for years. Understanding consumers’ attitudes toward the phenomenon is crucial in order to enhance the situat
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______1222::16774cf32df0a7d1de9b6213cda475d4
http://urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201509132856
http://urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201509132856
Autor:
Anttila, Elina
The aim of this study was to find factors affecting employees' organizational commitment within the case organization as well as point out some strengths and weaknesses the company has in this area. The company studied is Finnish multinational indust
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______4853::a090d0c5a743de57a52f723913c919bc
https://trepo.tuni.fi/handle/10024/96724
https://trepo.tuni.fi/handle/10024/96724
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.