Zobrazeno 1 - 10
of 56
pro vyhledávání: '"prestanak ugovora o radu"'
Autor:
Laleta, Sandra
Predmet je disertacije prestanak ugovora o radu u hrvatskom i usporednom pravu. U radu se daje pojmovno određenje ugovora o radu, istražuje povijesni razvoj zaštite radnika od prestanka ugovora o radu, daje pregled i analiza pravnih izvora o prest
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=57a035e5b1ae::21fac508e76e7942493f048e7e2bc763
https://www.bib.irb.hr/550064
https://www.bib.irb.hr/550064
Autor:
Weber, Nana
Publikováno v:
Annual of the Faculty of Law / Godišnjak Fakulteta Pravnih Nauka; Jul2021, Vol. 11 Issue 11, p54-76, 23p
Autor:
Darko Milković
Publikováno v:
Zbornik Pravnog Fakulteta Sveučilišta u Rijeci, Vol 37, Iss 1, Pp 685-713 (2016)
U ovom se radi prikazuje i analizira primjena odredbi Zakona o obveznim odnosima u vezi s pitanjima koja se pojavljuju vezano uz ugovor o radu. Obrađuju se svi aspekti ugovora o radu, od sklapanja preko promjene sve do prestanka tog ugovora, s poseb
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/de2531f0887646958a62d99fe95ec6a8
Autor:
Janko, Samantha
Ovaj diplomski rad obrađuje tematiku otkaza ugovora o radu kao jednog od načina prestanka ugovora o radu, s naglaskom na izvanredni otkaz i pregledom sudske prakse. U prvom se dijelu rada iznose temeljna pojmovna određenja otkaza ugovora o radu, n
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=57a035e5b1ae::91695fcd30451388f8ba2c63d0fadcfb
https://www.bib.irb.hr/1010389
https://www.bib.irb.hr/1010389
Autor:
Potočnjak, Željko
Novi Zakon o radu, donesen u srpnju 2014. godine, nije bitno izmijenio način na koji je u hrvatskom radnom pravu uređen prestanak ugovora o radu, a koji je prvi put primijenjen 1995. godine pri donošenju prvog Zakona o radu. Tada je prestanak ugov
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=57a035e5b1ae::bd706f5e9642476c368e81132406e15e
https://www.bib.irb.hr/761596
https://www.bib.irb.hr/761596
Autor:
Potočnjak, Željko
Direktiva 98/59/EZ kodificirala je pravno uređenje kolektivnog otkazivanja ugovora o radu koje se na razini Europske unije provodi od sredine sedamdesetih godina prošloga stoljeća. Direktiva je odraz nastojanja da se, s jedne strane, na višoj raz
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=57a035e5b1ae::aa2535810b25e23eebc391b53024ff28
https://www.bib.irb.hr/817390
https://www.bib.irb.hr/817390
Autor:
Blinja, Ivana
Tema ovog završnog rada je ugovor o radu u hrvatskom radnom zakonodavstvu. Ugovor o radu temelj je zasnivanja radnog odnosa. Odredbe kojima je reguliran ugovor o radu sadržane su u Zakonu o radu (NN 93/14). Kroz ovaj rad biti će riječi o karakter
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3701::9177f3e37123843223f878c57ecbd7e3
https://repozitorij.vup.hr/islandora/object/vup:807
https://repozitorij.vup.hr/islandora/object/vup:807
Autor:
Mikulaš, Mateja
Radni odnos u Republici Hrvatskoj reguliran je Zakonom o radu. Ugovor o radu temeljni je dokument kojim se zasniva radni odnos. Osim ugovorom o radu, sadržaj radnog odnosa reguliran je i kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu, kao i sporazumom izm
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3701::961410b4bf60bbed968efab7a48265bb
https://repozitorij.vup.hr/islandora/object/vup:98
https://repozitorij.vup.hr/islandora/object/vup:98
Autor:
Darko Milković
Publikováno v:
Zbornik Pravnog Fakulteta Sveučilišta u Rijeci, Vol 37, Iss 1, Pp 712-712 (2016)
Zbornik Pravnog fakulteta Sveučilišta u Rijeci
Volume 37
Issue 1
Zbornik Pravnog fakulteta Sveučilišta u Rijeci
Volume 37
Issue 1
U ovom se radi prikazuje i analizira primjena odredbi Zakona o obveznim odnosima u vezi s pitanjima koja se pojavljuju vezano uz ugovor o radu. Obrađuju se svi aspekti ugovora o radu, od sklapanja preko promjene sve do prestanka tog ugovora, s poseb
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::3fde5fa389bf44be3e47e0a9cafcea93
http://hrcak.srce.hr/file/237846
http://hrcak.srce.hr/file/237846
Autor:
Rajko, Alen
Neki poslodavci sklapanje ugovora o radu uvjetuju istodobnim sklapanjem bjanko sporazuma o prestanku ugovora o radu. Takvo je postupanje poslodavaca očito motivirano namjerom da se u svakom trenutku može okončati radni odnos radnika, i to formalno
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=57a035e5b1ae::6f4086ea6b953299a3031ac7778cf7e9
https://www.bib.irb.hr/303862
https://www.bib.irb.hr/303862