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pro vyhledávání: '"marco de competencias"'
Autor:
Iván Santiago Galarza Cachiguango, Carlos Aguinaga, Pablo López, Roberto Molina, Guadalupe Rosero Ortega
Publikováno v:
Turismo y Sociedad, Vol 27 (2020)
El objetivo de este trabajo fue establecer un marco de competencias laborales para orientar la gestión de puestos clave en empresas de restauración. Tuvo un enfoque de dos dimensiones: competencias ocupacionales y personales. El diseño de la inves
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/e1119456115840b3b6e38db04066e347
Autor:
Antonio Bolívar
Publikováno v:
Education Policy Analysis Archives, Vol 27, Iss 0 (2019)
The context of school leadership in Spain (low stability, professional identity, lack of pedagogical leadership) is described, as well as the reasons that led to the directors themselves, grouped by the Federations of their regional Associations (FED
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/32bece301abe47c7aec8727670431ee0
Autor:
Buils Morales, Sara, Esteve-Mon, Francesc M., Sánchez-Tarazaga, Lucía, Arroyo Ainsa, Patricia
Publikováno v:
Repositori Universitat Jaume I
Universitat Jaume I
Universitat Jaume I
A pesar de la relevancia de la competencia digital docente (CDD), poca literatura analiza los marcos genéricos de competencias docentes desde una visión digital. El objetivo principal de esta investigación es conocer la perspectiva digital que se
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::16f75b27f6ccf8db7d46d4980edf60d0
https://doi.org/10.5944/ried.25.2.32349
https://doi.org/10.5944/ried.25.2.32349
Autor:
Roberto Molina, Pablo López, Iván Santiago Galarza Cachiguango, Carlos Aguinaga, Guadalupe Rosero Ortega
Publikováno v:
Turismo y Sociedad, Vol 27 (2020)
El objetivo de este trabajo fue establecer un marco de competencias laborales para orientar la gestión de puestos clave en empresas de restauración. Tuvo un enfoque de dos dimensiones: competencias ocupacionales y personales. El diseño de la inves
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::cec46023e58176a11ae719059d85b310
https://revistas.uexternado.edu.co/index.php/tursoc/article/view/6521
https://revistas.uexternado.edu.co/index.php/tursoc/article/view/6521
Autor:
Bolívar Botia, Antonio
El artículo describe ampliamente el contexto singular de la dirección escolar en España (escasa estabilidad, identidad profesional, falta de liderazgo pedagógico) y las razones que han llevado a que los propios directores, agrupados por las Feder
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______1648::709fb2f093839a8551229a79092de6e6
http://hdl.handle.net/10481/58211
http://hdl.handle.net/10481/58211
Autor:
Antonio Bolívar Botía
Publikováno v:
Digibug. Repositorio Institucional de la Universidad de Granada
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El artículo describe ampliamente el contexto singular de la dirección escolar en España (escasa estabilidad, identidad profesional, falta de liderazgo pedagógico) y las razones que han llevado a que los propios directores, agrupados por las Feder
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::e869b35d8eca44c9f2e3ca77c332bcec
http://hdl.handle.net/10481/58211
http://hdl.handle.net/10481/58211
Autor:
José Gamaliel Rivera Ibarra
Publikováno v:
Centro de Investigación Científica y de Educación Superior de Ensenada
CICESE
Repositorio Institucional CICESE
CICESE
Repositorio Institucional CICESE
Una de las preocupaciones principales de las organizaciones desarrolladoras de software es desarrollar el talento de su capital humano (los ingenieros de software), ya que la calidad e innovación en sus productos y servicios dependen en gran medida
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::5892be1255da51ea27ae0214db7cf814
http://www.remeri.org.mx/portal/REMERI.jsp?id=oai:tesis.biblioteca.cicese.mx:17899
http://www.remeri.org.mx/portal/REMERI.jsp?id=oai:tesis.biblioteca.cicese.mx:17899