Zobrazeno 1 - 10
of 54
pro vyhledávání: '"fastholdelse"'
Autor:
Sine Lehn, Mari Holen
Publikováno v:
Tidsskrift for Professionsstudier, Vol 19, Iss 36 (2023)
The article explores how nurses form their professional identity through orientations in and out of different communities of practice that they encounter during their basic education and first encounters with the labour market. Inspired by Wenger-Tra
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/8bd66588ee3641d8823ccd22741685a4
Publikováno v:
Studier i Læreruddannelse og -Profession, Vol 8, Iss 1 (2023)
[DK] En bæredygtig skole kræver lærere, der er i stand til at forny og udvikle praksis løbende i takt med udviklingen af samfundet. I nærværende forskningsprojekt er potentialet i læringsrum, kaldet læringscirkler, i form af peermentoring for
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/b863d67c567a4b75ad1f00f79eee64ed
Autor:
Anika Liversage
Publikováno v:
Tidsskrift for Islamforskning, Vol 16, Iss 2 (2022)
I Danmark kan nogle muslimske kvinder have svært ved at komme helt ud af deres ægteskaber. Det hænger sammen med forskellige opfattelser af, hvad der skal til for at opløse en nikah – et “muslimsk ægteskab”. Denne artikel bygger på interv
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/1844d6f27dbc4a96ba1e217d5dc8816b
Autor:
Pedersen, Louise Møller
Publikováno v:
Pedersen, L M 2023, ' Hvad motiverer sygeplejersker på et offentligt hospital efter COVID-19? En kvalitativ analyse af intrinsisk og ekstrinsisk motivation samt amotivation ', Tidsskrift for Arbejdsliv, nr. 2 .
Sygeplejerskerne er en central brik i opretholdelsen af de danske hospitaler og velfærdssamfundet generelt. Professionen har dog længe været udfordret af et højt effektivitets- og produktivitetspres, omorganiseringer af sundhedsområdet, stram ø
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______1266::4742aba1c02c4c9bd065ecb866630a44
https://vbn.aau.dk/da/publications/4eec72eb-ed6f-48ce-babc-4a8c3d46b4f2
https://vbn.aau.dk/da/publications/4eec72eb-ed6f-48ce-babc-4a8c3d46b4f2
Publikováno v:
Tjørnelund, A-M & Pedersen, L M 2022, ' Et godt arbejdsmiljø får sygeplejersker til at blive i faget ', Fag & Forskning, bind 3, s. 48-53 . < https://dsr.dk/sygeplejersken/arkiv/ff-nr-2022-3/et-godt-arbejdsmiljoe-faar-sygeplejersker-til-at-blive-i-faget >
Sygeplejerskemanglen er et højrelevant tema i Danmark og internationalt. I Danmark mangler der aktuelt 4700 sygeplejersker, et tal der forventes at stige i de kommende år. Sygeplejerskekonflikten fokuserer på lønspørgsmålet. Studier viser dog,
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::67088b23a8e6a0b9f0770a17224b6eca
https://vbn.aau.dk/da/publications/828f5244-65a4-4ca7-ba43-1a3f9ed5a26d
https://vbn.aau.dk/da/publications/828f5244-65a4-4ca7-ba43-1a3f9ed5a26d
Dette speciale undersøger onboarding af nyuddannede sygeplejersker på Sjælland Universitetshospital. Ved hjælp af et indlejret casestudie har undersøgelsen til formål at kaste lys over sygeplejerskernes arbejde, motivation og psykologiske behov
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______278::b3f251d387e41fb5323bef754a8b9dc3
https://rucforsk.ruc.dk/ws/files/81157622/Fardigt_Speciale2022.pdf
https://rucforsk.ruc.dk/ws/files/81157622/Fardigt_Speciale2022.pdf
Autor:
Sarai Løkkegaard, Thomas Ryberg
Publikováno v:
Læring og Medier, Vol 6, Iss 11 (2013)
I efteråret 2012 forsøgte vi os med livestreaming af undervisning på 1. semester af bacheloruddannelsen i Humanistisk Informatik (AAU). Livestreaming var en måde at løse et presserende problem med stort optag af nye studerende og deraf følgende
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/738ebd8cf2964ea0aef1dc890eec1b4d
Autor:
Lovelady, Astrid Stampe, Rytter, Mikkel, Selmer, Bodil, Bertram Larsen, Pernille, Wilms, Sofie, Sørensen, Johanne Korsdal
Publikováno v:
Lovelady, A S, Rytter, M, Selmer, B, Bertram Larsen, P, Wilms, S & Sørensen, J K 2020, GoInGlobal : Afrapportering og praksisanbefalinger vedrørende inklusion og forankring af internationale medarbejdere og tilflyttere i Ringkøbing-Skjern Kommune . Aarhus Universitet, Aarhus . < https://cas.au.dk/fileadmin/ingen_mappe_valgt/GoInRKSK_rapport.pdf >
Projektet GoInGlobal er et samarbejde mellem MANTRA, Aarhus Universitet og Ringkøbing-Skjern Kommune. Projektet kortlægger udfordringer og muligheder for inklusion og forankring af internationale medarbejdere og tilflyttere i Ringkøbing- Skjern Ko
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=pure_au_____::589e1b3327330b2e9a001243d3039d4a
https://pure.au.dk/portal/da/publications/goinglobal(b11cd333-17d7-4320-a8d2-df8b219530d8).html
https://pure.au.dk/portal/da/publications/goinglobal(b11cd333-17d7-4320-a8d2-df8b219530d8).html
Autor:
Jens Holmgren, Ole Uhrskov Friis
Publikováno v:
Holmgren, J & Friis, O 2020, ' Tiltrækning, fastholdelse og ledelse af frivillige i idrætsforeninger ', Samfundslederskab i Skandinavien, bind 35, nr. 5, s. 380-399 . https://doi.org/10.22439/sis.v35i5.6085
Der anvendes i stadig større omfang frivillige i forbindelse med ydelser, der traditionelt har været betalt eller støttet af det offentlige, og stadig flere anvender deres tid som frivillige særligt blandt den voksende gruppe af ældre borgere. D
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::eeacb7e1cf4811df485438eb85b3f6e4
https://vbn.aau.dk/da/publications/10ccdd69-f3d9-4a0b-9fc3-7f617fba788d
https://vbn.aau.dk/da/publications/10ccdd69-f3d9-4a0b-9fc3-7f617fba788d
Denne specialeafhandling gennemgår en eksplorativ undersøgelse af feltet fastholdelse af yngre medarbejdere. Undersøgelsen er udført på baggrund af en række interviews med forskellige medarbejdere og ledere i rekrutteringsvirksomheden Jobindex
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______278::58a5ecd756f0021ac76499c74cc596f6
https://rucforsk.ruc.dk/ws/files/69054100/Ingen_guldure_til_de_unge_generationer.pdf
https://rucforsk.ruc.dk/ws/files/69054100/Ingen_guldure_til_de_unge_generationer.pdf