Zobrazeno 1 - 10
of 300
pro vyhledávání: '"experiences of pleasure and suffering"'
Autor:
do Nascimento Silva, Laíse1 laisesilva@alu.ufc.br, dos Santos Silva Barroso, Elane2 elane.silva@ifpi.edu.br, de Oliveira Júnior, Marcos Antonio Cavalcante1 marcos.cavalcante@ifpi.edu.br, Lima Teixeira, Linnik Israel2,3 linnik.lima@ifpi.edu.br
Publikováno v:
Revista Científica Hermes. abr-set2023, Vol. 33, p164-186. 23p.
Autor:
Tomasi, Manueli1 manuelitomasi5@gmail.com, Rissi, Vanessa2 vanessa.rissi@imed.edu.br, Pauli, Jandir2 jandir.pauli@imed.edu.br
Publikováno v:
Revista Psicologia. Organizacoes e Trabalho. jul-set2020, Vol. 20 Issue 3, p1072-1079. 8p.
Autor:
Ester Winter, Lilian1 lwinter10@gmail.com, Machado Alf, Alexandra2
Publikováno v:
Revista Psicologia. Organizacoes e Trabalho. jul-set2019, Vol. 19 Issue 3, p671-678. 8p.
Publikováno v:
Revista Psicologia, Vol 2020, Iss 3, Pp 1072-1079 (2020)
The aim of this study is to analyze the influence of organizational support on the occurrence of experiences of pleasure and suffering at work in a hospital context. For this, quantitative research was carried out with 172 professionals from a privat
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/419126ea1d00415e8d834bda1d7b30d1
Autor:
CRISTINA DARIO, VANUSA1 vanusadario@hotmail.com, LEMOS LOURENÇO, MARIANE2 psimari@uol.com.br
Publikováno v:
Revista Organizações em Contexto. jan-jun2018, Vol. 14 Issue 27, p345-395. 51p.
Publikováno v:
Revista Latino-Americana de Enfermagem, Vol 21, Iss 5, Pp 1127-1136 (2013)
OBJECTIVE: to analyze the degree of influence of the organizational identification on the experiences of pleasure and suffering of women who are members of the nursing staff of two general hospitals in Belo Horizonte. METHOD: a quantitative study was
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/fa8b1b93b5a642419f47ed37ffe54dfc
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
MARCIA ROCHA DO VALLE
[pt] A dissertação analisa as vivências de prazer e sofrimento no trabalho, bem como as eventuais estratégias defensivas, de um grupo de empregados que foram dispensados de funções gerenciais e permaneceram no emprego, numa empresa do setor de
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.