Zobrazeno 1 - 10
of 105
pro vyhledávání: '"den Dulk, L"'
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
Community, Work & Family. Dec2017, Vol. 20 Issue 5, p573-599. 27p.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
This article investigates the relationship between the skill profile of the employees (i.e.the percentage of employees in highly skilled jobs) and the provision of flexible work-ing hours in the workplace (i.e. the proportion of employees entitled
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______1299::d03f9d3e9ea30c2b4c2d81b0461f4032
http://hdl.handle.net/10281/192803
http://hdl.handle.net/10281/192803
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
Management Communication Quarterly, 31(2), 194-229. SAGE Publications Inc.
Conference papers: International Communication Association: annual meeting, 2012
Conference papers: International Communication Association: annual meeting, 2012
The Netherlands is characterized by extensive national work–life regulations relative to the United States. Yet, Dutch employees do not always take advantage of existing work–life policies. Individual and focus group interviews with employees and
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::b8f23cebfb076a94e119ba8e2e46c26b
https://research.tilburguniversity.edu/en/publications/37697153-08cc-433b-aec4-ac3023d5fc10
https://research.tilburguniversity.edu/en/publications/37697153-08cc-433b-aec4-ac3023d5fc10
This research has been commissioned by the Committee Work Pressure to gain insight in possible solutions for the EUR to lower the work pressure and to provide input for policy development by means of qualitative research. Based on the ES 2016, six de
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::83a2ee0474898eb21663845db5713840
https://pure.eur.nl/en/publications/a0083a34-0fec-4d5e-94f6-eba5e3c6d93b
https://pure.eur.nl/en/publications/a0083a34-0fec-4d5e-94f6-eba5e3c6d93b
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.