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Autor:
Arias Mercado, Luis Alberto
Publikováno v:
Gestión en el Tercer Milenio; Vol. 22 Núm. 43 (2019); 101-106
Gestión en el Tercer Milenio; Vol 22 No 43 (2019); 101-106
Gestión en el Tercer Milenio; Vol 22 No 43 (2019); 101-106
Objective: This article responds to the need to understand the influence of human talent in the management and development of public managers, in its dimensions: components of knowledge, skills and attitudes (know how to be, know know, know how to do