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Autor:
Arias Mercado, Luis Alberto
Publikováno v:
Gestión en el Tercer Milenio; Vol. 22 Núm. 43 (2019); 101-106
Gestión en el Tercer Milenio; Vol 22 No 43 (2019); 101-106
Gestión en el Tercer Milenio; Vol 22 No 43 (2019); 101-106
Objective: This article responds to the need to understand the influence of human talent in the management and development of public managers, in its dimensions: components of knowledge, skills and attitudes (know how to be, know know, know how to do
Autor:
Haene, Lucia1 (AUTHOR), Rober, Peter2 (AUTHOR), Adriaenssens, Peter3 (AUTHOR), Verschueren, Karine4 (AUTHOR)
Publikováno v:
Family Process. Sep2012, Vol. 51 Issue 3, p391-404. 14p.
Autor:
Eduardo Paz-Pérez, Daniel
Publikováno v:
Revista CienciaUAT; ene-jun2023, Vol. 17 Issue 2, p130-145, 16p
Autor:
Gómez Betancourt, Gonzalo Eduardo1,2,3, Betancourt Ramírez, José Bernardo4,5,6,7,8, Lagos Cortés, Diógenes9,10,11, Aparicio Castillo, Ricardo12,13,14,15
Publikováno v:
Revista EAN. jul-dic2016, Issue 81, p159-174. 16p.
Autor:
Mohedano-Suanes, Antonia1 antonia.mohedano@uv.es, Benavides-Espinosa, María del Mar1 maria.m.benavides@uv.es
Publikováno v:
Universia Business Review. 2012, Issue 33, p122-143. 22p. 1 Illustration, 3 Charts.
Autor:
HUERTA, PATRICIA1 phuerta@ubiobio.cl, ESTROZ, BRIGITTE2 bestroz@alumnos.ubiobio.cl, SAN MARTÍN, ROXANA3 rsanmart@alumnos.ubiobio.cl
Publikováno v:
Horizontes Empresariales. may2010, Vol. 9 Issue 1, p7-28. 22p. 17 Charts, 6 Graphs.
Autor:
Díaz García, Ma. Cristina1 Cristina.Diaz@uclm.es, Jiménez Moreno, Juan J.2 Juan.Jimenez@uclm.es
Publikováno v:
Cuadernos de Economía y Dirección de la Empresa (CEDE). mar2010, Vol. 42, p151-175. 25p. 1 Diagram, 7 Charts.
Autor:
González Ramírez, María Reyes1 mr.gonzalez@ua.es, Taverner, Juan Llopis1 juan.llopis@ua.es, Gascó, José Luis Garcó1 jl.gasco@ua.es
Publikováno v:
Universia Business Review. 2006, Issue 12, p80-91. 12p.
Publikováno v:
Family process. 51(3)
In this article, we reflect on our evolving ideas regarding a dialogical approach to refugee care. Broadening the predominant phased trauma care model and its engaging of directive expertise in symptom reduction, meaning making, and rebuilding connec
Publikováno v:
Investigaciones Europeas de Dirección y Economía de la Empresa, Vol 15, Iss 3, Pp 101-117 (2009)
En este trabajo analizamos el efecto de los valores culturales, las redes sociales y los programas de apoyo de organismos públicos en la puesta en marcha de proyectos empresariales. Los resultados muestran que los individuos con valores culturales d
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/d275fc4cd91946c4831b212ff3b6108d