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pro vyhledávání: '"besoins psychologiques"'
Akademický článek
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Autor:
Renault, Robin
La formation des psychothérapeutes peut être très stressante et les apprentis sont particulièrement à risque de développer des symptômes de détresse psychologique, tels que l'anxiété, la dépression et l'épuisement professionnel. Parallèl
Publikováno v:
Journal of Workplace Behavioral Health
Journal of Workplace Behavioral Health, 2023, pp.1-23. ⟨10.1080/15555240.2022.2162535⟩
Journal of Workplace Behavioral Health, 2023, 38 (1), pp.52-74. ⟨10.1080/15555240.2022.2162535⟩
Journal of Workplace Behavioral Health, 2023, pp.1-23. ⟨10.1080/15555240.2022.2162535⟩
Journal of Workplace Behavioral Health, 2023, 38 (1), pp.52-74. ⟨10.1080/15555240.2022.2162535⟩
International audience; There is a gap in the literature for how organizational and individual factors affect teachers’ adjustment. This study, focused on teachers, attempts to fill this lack by examining the extents to which psychological need sat
Publikováno v:
Ad machina. :66-86
Cet article présente le possible besoin de bienveillance en s’intéressant à ses implications dans le contexte du travail. Nous proposons que sa satisfaction favorise la motivation autonome, le bien-être et les comportements prosociaux, tandis q
Autor:
Lia M. Daniels, Kathleen E. Kennedy
Publikováno v:
Canadian Journal for the Scholarship of Teaching and Learning, Vol 10, Iss 2 (2019)
The Publication Manual of the American Psychological Association (APA) is an invaluable resource for students and faculty members in the social sciences. However, many students and researchers fail to recognize the value of APA style in supporting wr
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/dbd34a0ea812490cb896a092c0b18404
Publikováno v:
Journal of Evidence-Based Social Work
Journal of Evidence-Based Social Work, In press, ⟨10.1080/26408066.2023.2232766⟩
Journal of Evidence-Based Social Work, In press, ⟨10.1080/26408066.2023.2232766⟩
International audience; Purpose Based on an approach to psychological health at work (Boudrias et al., 2014) and on social exchange theory, this study tested the relationships between the four dimensions of organizational justice (distributive, proce
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______4254::38ee7ad41f58ec0d908bf5460a89d460
https://hal.univ-lille.fr/hal-04163688
https://hal.univ-lille.fr/hal-04163688
Autor:
BATHILY, Drissa
Dans le milieu du travail ouest africain en g��n��ral et malien en particulier, les probl��matiques de besoins psychologiques sont peu abord��s ou se trouvent �� l�����tat embryonnaire. Cet ��tat de fait s���av
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::fd56cf958b4df00e6f10baedaf915d7e
Autor:
Basilie Chevrier, Lyda Lannegrand
Publikováno v:
Canadian Journal of Behavioural Science
Canadian Journal of Behavioural Science, Canadian Psychological Association, In press, ⟨10.1037/cbs0000291⟩
Canadian Journal of Behavioural Science, Canadian Psychological Association, In press, ⟨10.1037/cbs0000291⟩
International audience; Objectif: La première année universitaire est une période de transition où la problématique de l’ajustement constitue un marqueur de réussite, mais aussi de décrochage. Cette étude longitudinale vise à analyser l’
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::d25883357f5222f2c70c5a86eab3301e
https://hal.archives-ouvertes.fr/hal-03599484
https://hal.archives-ouvertes.fr/hal-03599484
Autor:
Paiement, Anne-Marie
De nombreuses études ont montré la pertinence de soutenir les besoins psychologiques d’autonomie, de compétence et d’affiliation des employés au travail, tel que postulé par la théorie de l’autodétermination. Or, une incertitude subsiste
Externí odkaz:
http://hdl.handle.net/1866/24667
Publikováno v:
Psychologie du travail et des organisations
Psychologie du travail et des organisations, 2019, 25 (4), pp.251-268. ⟨10.1016/j.pto.2019.09.002⟩
Psychologie du travail et des organisations, Elsevier Masson, 2019, 25 (4), pp.251-268. ⟨10.1016/j.pto.2019.09.002⟩
Psychologie du travail et des organisations, 2019, 25 (4), pp.251-268. ⟨10.1016/j.pto.2019.09.002⟩
Psychologie du travail et des organisations, Elsevier Masson, 2019, 25 (4), pp.251-268. ⟨10.1016/j.pto.2019.09.002⟩
International audience; This research aims to study the relationships between the perceived organizational support, the leader-member exchange (LMX), and the feeling of general self-efficacy with the psychological well-being at work (PWBW) in the med