Zobrazeno 1 - 10
of 314
pro vyhledávání: '"arbeidsmotivatie"'
Publikováno v:
Tijdschrift voor Arbeidsvraagstukken. 34(2):200-220
Het onderhavige artikel onderzoekt in hoeverre er verschillen bestaan in intrinsieke en extrinsieke arbeidsmotivatie naar functieniveau, opleidingsniveau, inkomen en arbeidszekerheid. Startpunt is het uit ouder onderzoek bekende resultaat dat mensen
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dris___01423::1f78d69585b009ee4f959b9ab1854ea4
https://research.rug.nl/en/publications/9f7f61ab-8634-4a89-9100-385fbba9343e
https://research.rug.nl/en/publications/9f7f61ab-8634-4a89-9100-385fbba9343e
Autor:
Rudi Wielers, Jesse Hulsebosch
Publikováno v:
Tijdschrift voor Arbeidsvraagstukken, 34(2), 200-220
Het onderhavige artikel onderzoekt in hoeverre er verschillen bestaan in intrinsieke en extrinsieke arbeidsmotivatie naar functieniveau, opleidingsniveau, inkomen en arbeidszekerheid. Startpunt is het uit ouder onderzoek bekende resultaat dat mensen
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::ce530025a4b1d40c134c4306a8d6f5c3
https://doi.org/10.5117/2018.034.002.007
https://doi.org/10.5117/2018.034.002.007
Paper ten behoeve van de vierde NSV/VVS Marktdag Sociologie, mei 2003 Sessie: Arbeid en organisatie
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dris___01423::e368e4e40f778e59e09928b7e6a530d3
https://research.rug.nl/en/publications/4d511818-7c86-4c63-95f9-c2b72db86a70
https://research.rug.nl/en/publications/4d511818-7c86-4c63-95f9-c2b72db86a70
Paper ten behoeve van de vierde NSV/VVS Marktdag Sociologie, mei 2003 Sessie: Arbeid en organisatie
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dris___00893::19983cbc52e6e21c38da58344651a603
https://hdl.handle.net/11370/4d511818-7c86-4c63-95f9-c2b72db86a70
https://hdl.handle.net/11370/4d511818-7c86-4c63-95f9-c2b72db86a70
Publikováno v:
Tijdschrift voor Arbeidsvraagstukken. 27(1):9-24
Arbeidsmarktbeleid in westerse landen is de afgelopen jaren gericht op vergroting van het aantal arbeidsuren per lid van de bevolking. De bereidheid van de inwoners om meer uren te gaan werken lijkt echter niet groot te zijn. Een prominente hypothese
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::a94a66704faba4d56388b4787ad23b15
https://hdl.handle.net/11245/1.352436
https://hdl.handle.net/11245/1.352436
Publikováno v:
Bestuurswetenschappen. 6:444-466
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dris___01177::5b988a8b1ed7a4a3130e102eba5ded56
https://pure.eur.nl/en/publications/9fcda523-52ad-4454-9cff-834503cc2dae
https://pure.eur.nl/en/publications/9fcda523-52ad-4454-9cff-834503cc2dae
Autor:
Ferry Koster, Rudi Wielers
Publikováno v:
Tijdschrift voor Arbeidsvraagstukken, 27(1), 9-24
Arbeidsmarktbeleid in westerse landen is de afgelopen jaren gericht op vergroting van het aantal arbeidsuren per lid van de bevolking. De bereidheid van de inwoners om meer uren te gaan werken lijkt echter niet groot te zijn. Een prominente hypothese
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::bff373c67a415ae4eabc9d0a1e469318
https://pure.eur.nl/en/publications/5beff0f7-9c27-4bc3-884a-34b48e3a3a6d
https://pure.eur.nl/en/publications/5beff0f7-9c27-4bc3-884a-34b48e3a3a6d
Publikováno v:
Gedrag en Organisatie. 5:331-344
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::2ecb14651f45a332deed8a6933f4971d
https://hdl.handle.net/11245/1.427335
https://hdl.handle.net/11245/1.427335