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pro vyhledávání: '"ad- ministración del recurso humano"'
Publikováno v:
Signos, Vol 4, Iss 1, Pp 35-43 (2012)
La calidad de los bienes y servicios y la fidelidad de los clientes que toda organización pública o privada, industrial o de servicios busca, depende en gran medida del compromiso real de las personas que integran la organización. El presente art
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https://doaj.org/article/ca1865086d5e48f18649c96793f2fc7d
Publikováno v:
SIGNOS-Investigación en sistemas de gestión; Vol. 4 Núm. 1 (2012): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 35-43
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SIGNOS-Investigación en Sistemas de Gestión; v. 4 n. 1 (2012): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 35-43
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La calidad de los bienes y servicios y la fidelidad de los clientes que toda organización pública o privada, industrial o de servicios busca, depende en gran medida del compromiso real de las personas que integran la organización. El presente art
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::667ccf9e27741ddb0821b04dbed80303
https://hdl.handle.net/11634/41991
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SIGNOS-Investigación en sistemas de gestión; Vol. 4, Núm. 1 (2012); 35-43
SIGNOS-Investigación en Sistemas de Gestión; Vol. 4, Núm. 1 (2012); 35-43
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The quality of goods and services and customer lo- yalty upon which any public or private organization, industrial or search for services, depends largely on the real commitment of the people within the orga- nization. This article makes an analytica
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3896::3170524ba776eaa6200df13085b81833
https://revistas.usantotomas.edu.co/index.php/signos/article/view/954
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