Zobrazeno 1 - 10
of 63
pro vyhledávání: '"Woods Sa"'
Publikováno v:
Journal of Organizational Behavior
To account for the double-edged nature of demographic workplace diversity (i.e. relational demography, work group diversity, and organizational diversity) effects on social integration, performance and well-being related variables, research has moved
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=pmid_dedup__::56ac0ec6a9035886b070b0acc8c5d67c
https://surrey.eprints-hosting.org/812259/
https://surrey.eprints-hosting.org/812259/
Publikováno v:
Journal of Kidney.
Immunoglobulin A-dominant acute postinfectious glomerulonephritis (IgA-dominant APIGN) is an increasingly recognized morphologic variant of APIGN. In contrast to classic APIGN, in which there is glomerular deposition of IgG and/or C3, IgA is the sole
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::b2e36a8a8d4ecd73f0bab5de5c1fd956
https://doi.org/10.4172/2472-1220.1000104
https://doi.org/10.4172/2472-1220.1000104
In this study, we examined the associations of personality traits of the Big Five model with work engagement, and tested a theoretical model in which these associations are mediated by the positive state of psychological meaningfulness (perceptions t
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______305::2cdf1d0c1681fae9842c85884b826076
https://surrey.eprints-hosting.org/812272/
https://surrey.eprints-hosting.org/812272/
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.