Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.

Perceived overqualification and job crafting: the moderating role of positive psychological capital

Autor: Sesen, Harun, Ertan, Senay Sahil

Publikováno v: Personnel Review, 2019, Vol. 49, Issue 3, pp. 808-824.

Externí odkaz: http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/PR-10-2018-0423

Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.

Job Embeddedness: A Study On White Collar Employees

Autor: Burcu YİĞİT

Publikováno v: Volume: 10, Issue: 3 1163-1175
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Journal of Social Sciences of Mus Alparslan University

Bu çalışmada, işe gömülmüşlüğün demografik değişkenlere göre değişiklik gösterip göstermediğini incelemek amaçlanmıştır. Farklı sektörlerde çalışan 301 beyaz yakalı çalışmaya dahil edilmiştir. Çalışma verileri anke

Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::af58fa577b344d19d7d220d65b1e7313
https://doi.org/10.18506/anemon.1052356

İş Kurma Hakkında Bilgi Sahibi Olmanın ve İş Stresinin Girişimcilik İsteğine Etkileri / The Effects of Knowledge about Establishing a Business and Job Stress on the Willingness To Be an Entrepreneur

Autor: Çiçekli, Elif

Publikováno v: İşletme Araştırmaları Dergisi / Journal of Business Research. 8(1):19-36

Externí odkaz: https://www.ceeol.com/search/article-detail?id=689920