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pro vyhledávání: '"Wastewater - Environmental aspects"'
Publikováno v:
Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP)
Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP)
instacron:UNICAMP
Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP)
instacron:UNICAMP
Orientador: Carlos Gomes da Nave Mendes Dissertação (mestrado) - Universidade Estadual de Campinas, Faculdade de Engenharia Civil, Arquitetura e Urbanismo Resumo: Visando subsidiar a gestão ambiental das indústrias do estado de São Paulo, aperfe
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::c00c7b04a8aaa1d398159b10d91d3cdc
https://doi.org/10.47749/t/unicamp.2010.824780
https://doi.org/10.47749/t/unicamp.2010.824780
Publikováno v:
Repositório Institucional da UnicampUniversidade Estadual de CampinasUNICAMP.
Orientador: Carlos Gomes da Nave Mendes
Dissertação (mestrado) - Universidade Estadual de Campinas, Faculdade de Engenharia Civil, Arquitetura e Urbanismo
Made available in DSpace on 2018-08-19T00:37:37Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Olivei
Dissertação (mestrado) - Universidade Estadual de Campinas, Faculdade de Engenharia Civil, Arquitetura e Urbanismo
Made available in DSpace on 2018-08-19T00:37:37Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Olivei
Externí odkaz:
http://repositorio.unicamp.br/jspui/handle/REPOSIP/258224
Autor:
de Souza Freitas, Wesley Ricardo1, Terezinha Kniess, Cláudia2, Tucunduva Philippi Cortese, Tatiana3, Silva, Dirceu da4
Publikováno v:
Brazilian Journal of Management / Revista de Administração da UFSM. jan-mar2015, Vol. 8 Issue 1, p157-175. 19p.
Autor:
Dawoud, Mohamed A.1 mdawoud@ead.ae
Publikováno v:
Arab Water Council Journal. jun2017, Vol. 8 Issue 1, p55-86. 32p.
Autor:
Tatiana Tucunduva Philippi Cortese, Wesley Ricardo de Souza Freitas, Dirceu da Silva, Claudia Terezinha Kniess
Publikováno v:
Revista de Administração da UFSM. 7:157-175
The environmental protection is a concern of all sectors of society. In the business environment, human resources can contribute to environmental performance through its Human Resources practices. Thus, this article aims to identify whether human res