Zobrazeno 1 - 10
of 87
pro vyhledávání: '"Wöhrmann, Anne Marit"'
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
Occupational Health Science; Mar2024, Vol. 8 Issue 1, p43-70, 28p
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
German Journal of Human Resource Management / Zeitschrift für Personalforschung, 2018 Jan 01. 32(3/4), 217-235.
Externí odkaz:
https://www.jstor.org/stable/26905587
Publikováno v:
Zeitschrift für Arbeitswissenschaft; March 2024, Vol. 78 Issue: 1 p41-53, 13p
Autor:
Wöhrmann, Anne Marit1 (AUTHOR) woehrmann.annemarit@baua.bund.de, Ebner, Christian2 (AUTHOR)
Publikováno v:
New Technology, Work & Employment. Nov2021, Vol. 36 Issue 3, p348-370. 23p. 3 Diagrams, 5 Charts.
Publikováno v:
Gruppe. Interaktion. Organisation: Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO); Sep2023, Vol. 54 Issue 3, p311-321, 11p
Autor:
Venz, Laura, Wöhrmann, Anne Marit
Publikováno v:
Venz, L & Wöhrmann, A M 2022, ' Dealing with availability and response expectations: Are older employees at an advantage and why? ', Academy of Management Proceedings, vol. 2022, no. 1, 11250 . https://doi.org/10.5465/AMBPP.2022.11250abstract
This research challenges technology-related age stereotypes by hypothesizing an age advantage in dealing with work-related information communication technology (ICT). Based on theorizing on aging at work, we suggest that older employees are better at
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.