Zobrazeno 1 - 10
of 52
pro vyhledávání: '"Values Alignment"'
Autor:
Fatma Nur Aktaş
Publikováno v:
Journal of Pedagogical Research, Vol 7, Iss 4, Pp 339-355 (2023)
As the remarkable spread of distance education practices changes the roles of teachers and students in instructional processes, the context of classroom culture needs to be reviewed. In this revision, the importance of teachers’ values alignment sk
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/a48709c6a41b428090d3cc56c9e1ceda
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Jecker, Nancy S., author
Publikováno v:
Ending Midlife Bias : New Values for Old Age, 2020.
Externí odkaz:
https://doi.org/10.1093/oso/9780190949075.003.0008
Autor:
Jolita Vveinhardt, Evelina Gulbovaite
Publikováno v:
Montenegrin Journal of Economics, Vol 13, Iss 2, Pp 81-92 (2017)
The purpose of this paper is to review and clarify the knowledge of practice related literature on the concept of congruence between personal and organizational values and to develop the framework for strengthening the congruence between personal
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/05e3474d9b8342ae860eba392ab30197
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Nicholas Van-Eerven Ludolf, Marcela do Carmo Silva, Carlos Francisco Simões Gomes, Valmir Martins Oliveira
Publikováno v:
Brazilian Journal of Operations & Production Management, Vol 14, Iss 2 (2017)
The main objective of this study was to carry out an organizational culture diagnosis in a shipyard, verifying the alignment degree between personal and organizational values. For data collection, a structured questionnaire was adopted and it was ans
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/c8540e77bb7c4845b0f4cd223c165bab
Autor:
Erakovich, Rod, Anderson, Trisha
Publikováno v:
International Journal of Public Sector Management, 2013, Vol. 26, Issue 2, pp. 163-173.
Externí odkaz:
http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/09513551311318031