Traços de personalidade, engagement, intenções de saída e o efeito mediador do clima organizacional : um estudo de caso numa empresa de animação

Autor: Silva, Joana Filipa Lopes

Publikováno v: Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal
Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (RCAAP)
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Dissertação de Mestrado ISPA – Instituto Universitário para obtenção de grau de Mestre na especialidade de Psicologia Social e das Organizações O principal objetivo da presente investigação passou por analisar a relação estabelecida entr

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https://hdl.handle.net/10400.12/8156