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Publikováno v:
Zeitschrift für Arbeitswissenschaft. 73:465-473
Der Beitrag stellt Ergebnisse einer in Baden-Wurttemberg durchgefuhrten Breitenerhebung zur Schichtarbeit in der Produktionswirtschaft dar, die im Rahmen des Forschungsvorhabens „Gestaltung von Schichtarbeit in der Produktion (GeSCHICHT)“ durchge
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::5e8fe61d79c692d31dc126b079e70ea2
https://doi.org/10.1007/s41449-019-00153-2
https://doi.org/10.1007/s41449-019-00153-2
Autor:
Thomas Langhoff, Rolf Satzer
Publikováno v:
sicher ist sicher.
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::d0ee1d58989b9ee7279154d5f15af08b
https://doi.org/10.37307/j.2199-7349.2018.04.07
https://doi.org/10.37307/j.2199-7349.2018.04.07
Autor:
Ulrike Weber, Thomas Langhoff
Publikováno v:
Neue Entwicklungen in der Unternehmensorganisation ISBN: 9783662554258
Handbuch Unternehmensorganisation ISBN: 9783642453700
Handbuch Unternehmensorganisation ISBN: 9783642453700
Zur Bewaltigung des demografischen Wandels werden Werkzeuge fur die Personalarbeit vorgestellt und beschrieben. Die Demografie-Werkzeuge sind das Demografiereporting, das Jobprofiling, der Kompetenzpass und das System betrieblicher Karrierewege. Die
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::521b608965beb01079c74806c3e941f2
https://doi.org/10.1007/978-3-662-55426-5_74
https://doi.org/10.1007/978-3-662-55426-5_74
Autor:
Thomas Langhoff, Manfred Bornewasser, Eckhard Heidling, Bernd Kriegesmann, Michael Falkenstein
Autoren aus Wissenschaft und Betriebspraxis stellen neueste Forschungsergebnisse und innovative Lösungen für Unternehmen vor. Dabei geht es u. a. um den alternsgerechten Personaleinsatz Älterer, die Innovationsförderung durch Kompetenzentwicklung
Publikováno v:
WSI-Mitteilungen. 65:464-470
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::7788e0106044b5e0769dbf0548f6ca0c
https://doi.org/10.5771/0342-300x-2012-6-464
https://doi.org/10.5771/0342-300x-2012-6-464
Autor:
Rolf Satzer, Thomas Langhoff
Publikováno v:
Arbeit. 19:267-282
Es wurden Erfahrungen zur Umsetzung der Gefährdungsbeurteilung bei psychischen Belastungen in Deutschland untersucht. Dazu konnten Schwerpunktaktionen identifiziert und ebenso bewertet werden wie Vorgehensweisen und Instrumente. Bei der erfolgreichs
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https://doi.org/10.1515/arbeit-2010-0405
https://doi.org/10.1515/arbeit-2010-0405
Publikováno v:
WSI-Mitteilungen. 63:343-349
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::4f0a4667fbc18672bf915e9a342f532a
https://doi.org/10.5771/0342-300x-2010-7-343
https://doi.org/10.5771/0342-300x-2010-7-343
Autor:
Thomas Langhoff
Publikováno v:
Innovationskompetenz im demografischen Wandel ISBN: 9783658091583
Die Hightech-Strategie 2020 fur Deutschland (BMBF 2010) geht davon aus, dass sich der globale Wissenswettlauf weiter beschleunigen und der internationale Wettbewerb um Talente, Technologien und Marktfuhrerschaft weiter zunehmen wird. Deutschland darf
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::56b848b075731c10a4e7d71de8cf5411
https://doi.org/10.1007/978-3-658-09159-0_1
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Publikováno v:
Exploring Demographics ISBN: 9783658087906
Eine starke Arbeitgebermarke kann Unternehmen im Kampf um die immer begehrteren Fach- und Fuhrungskrafte einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil am Arbeitsmarkt bringen. Dazu ist es von groser Bedeutung die eigenen Starken und Schwachen zu kennen und
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https://doi.org/10.1007/978-3-658-08791-3_16
https://doi.org/10.1007/978-3-658-08791-3_16