Zobrazeno 1 - 10
of 317
pro vyhledávání: '"Theory of Motivated Information Management"'
Publikováno v:
Engineering, Construction and Architectural Management, 2021, Vol. 29, Issue 3, pp. 1427-1448.
Externí odkaz:
http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/ECAM-05-2020-0311
Publikováno v:
Frontiers in Psychology, Vol 13 (2022)
Divorced and unwed single motherhood is heavily stigmatized in Chinese cultural context, preventing Chinese single mothers from actively seeking the information and support needed and negatively impacting their wellbeing. Drawing on the theory of mot
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/a59e086d103640e49d0192fadb3ea994
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Patricia E. Gettings, Kai Kuang
Publikováno v:
Communication Studies. 72:402-419
Americans are increasingly uncertain about when and how they will retire. Couples may address this uncertainty together as they prepare for and envision retirement over the course of many years (e....
Publikováno v:
Health Communication. 37:1650-1660
Individuals with social anxiety disorder (iSAD) experience adverse outcomes in daily life due to the disorder (e.g., lower educational and work achievement compared to their healthy counterparts). They are prone to social isolation, even though they
Publikováno v:
Health Communication
The coronavirus (COVID-19) outbreak poses a substantial threat to public health. Individual efforts to engage in COVID-19 precautionary behaviors are necessary to flatten the pandemic's curve in the waiting period before a vaccine is developed. This
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Patricia E. Gettings, Kai Kuang
Publikováno v:
Personal Relationships. 27:846-879