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Publikováno v:
大阪大学経済学. 69(4):1-17
論文
本研究は，組織からのどのような働きかけ（社会化戦術）が中途採用者の組織適応を促進するかを明らかにすることを目的とした。調査は，化学メーカーX社の中途採用者のうち
本研究は，組織からのどのような働きかけ（社会化戦術）が中途採用者の組織適応を促進するかを明らかにすることを目的とした。調査は，化学メーカーX社の中途採用者のうち
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::b2bf3be21edfafc2c3119f20477f3c64
https://hdl.handle.net/11094/75483
https://hdl.handle.net/11094/75483
