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Neujustierung der Journalistik/Journalismusforschung in der digitalen Gesellschaft: Proceedings zur Jahrestagung der Fachgruppe Journalistik/Journalismusforschung der Deutschen Gesellschaft für Publizistik- und Kommunikationswissenschaft 2019, Eichstätt, 140-166, Jahrestagung der Fachgruppe Journalistik/Journalismusforschung der Deutschen Gesellschaft für Publizistik- und Kommunikationswissenschaft
Ziel des vorliegenden Beitrags ist es, den Status quo eines sich im Wandel befindlichen Journalismus über die beruflichen Anforderungen, die aktuell an (angehende) Journalist*innen gestellt werden, zu beschreiben. Dafür operationalisieren und syste
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https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/70830
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282
Anhand einer quantitativen Analyse zur Bedeutung der Organisation und Koordination elektronischer Arbeitsmärkte untersucht die Studie die Veränderungen in Struktur und Funktionsweise von Arbeitsmärkten, die durch die Nutzung neuer Informations- un
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http://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/32490
Autor:
Schadauer, Andreas, Schäfer, Claudia
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SWS-Rundschau, 55, 4, 279-299
Rassistische Diskriminierung bei der Suche nach neuen Angestellten ist in Österreich noch immer ein großes Problem. Auf einem angespannten Arbeitsmarkt stellt diese eine weitere Erschwernis und Hürde für die Arbeitssuchenden dar. Wir widmen uns i
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https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/59647
Publikováno v:
Abs, Hermann Josef [Hrsg.]; Kuper, Harm [Hrsg.]; Martini, Renate [Hrsg.]: Datenreport Erziehungswissenschaft 2020. Erstellt im Auftrag der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft (DGfE). Opladen; Berlin; Toronto : Verlag Barbara Budrich 2020, S. 115-145.-(Schriften der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft (DGfE))
Im vergangenen Datenreport Erziehungswissenschaft 2016 setzte sich der Trend zum Ausbau des Personals in der Erziehungswissenschaft über alle beteiligten Berufsgruppen fort. Sowohl die Professuren1, der Mittelbau als auch die Zahl wissenschaftlicher
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______1278::b6db526afef8bd56bc7885e5b26bf83a
https://www.pedocs.de/volltexte/2020/18991/pdf/Datenreport_EZW_2020_Gerecht_et_al_Personal.pdf
https://www.pedocs.de/volltexte/2020/18991/pdf/Datenreport_EZW_2020_Gerecht_et_al_Personal.pdf
Autor:
Stelter, Annette
Publikováno v:
Abs, Hermann Josef [Hrsg.]; Kuper, Harm [Hrsg.]; Martini, Renate [Hrsg.]: Datenreport Erziehungswissenschaft 2020. Erstellt im Auftrag der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft (DGfE). Opladen; Berlin; Toronto : Verlag Barbara Budrich 2020, S. 187-195.-(Schriften der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft (DGfE))
Hat die Methodenausbildung von Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftlern Einfluss auf die wissenschaftliche Laufbahn? Um dieser Frage nachzugehen, wird eine Analyse des akademischen Stellenmarkts im Bereich Erziehungswissenschaft/Bi
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::06ab004b67e26f4f3275ea8fbf25ac5f
https://www.pedocs.de/volltexte/2020/18994/pdf/Datenreport_EZW_2020_Stelter_Der_Stellenmarkt_von_wissenschaftlichem_Nachwuchs.pdf
https://www.pedocs.de/volltexte/2020/18994/pdf/Datenreport_EZW_2020_Stelter_Der_Stellenmarkt_von_wissenschaftlichem_Nachwuchs.pdf
Autor:
Ebbinghaus, Margit
Publikováno v:
International Journal for Research in Vocational Education and Training, Vol 6, Iss 2 (2019)
International journal for research in vocational education and training 6 (2019) 2, S. 102-131
International journal for research in vocational education and training
International journal for research in vocational education and training 6 (2019) 2, S. 102-131
International journal for research in vocational education and training
Context: Although the German dual system of vocational education and training makes a major contribution to securing the supply of skilled workers for trade and industry, its function has been under scrutiny for several years. Companies are finding i
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::4dafd0b177ed51142019b6e09a1bc9f9
https://hdl.handle.net/10419/203129
https://hdl.handle.net/10419/203129
Publikováno v:
Neujustierung der Journalistik/Journalismusforschung in der digitalen Gesellschaft: Proceedings zur Jahrestagung der Fachgruppe Journalistik/Journalismusforschung der Deutschen Gesellschaft für Publizistik-und Kommunikationswissenschaft 2019, Eichstätt
Jahrestagung der Fachgruppe Journalistik/Journalismusforschung der Deutschen Gesellschaft für Publizistik-und Kommunikationswissenschaft
Jahrestagung der Fachgruppe Journalistik/Journalismusforschung der Deutschen Gesellschaft für Publizistik-und Kommunikationswissenschaft
Ziel des vorliegenden Beitrags ist es, den Status quo eines sich im Wandel befindlichen Journalismus über die beruflichen Anforderungen, die aktuell an (angehende) Journalist*innen gestellt werden, zu beschreiben. Dafür operationalisieren und syste
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::289bc44ba2a6af3056e6eeb248b723af
https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/70830
https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/70830
Autor:
Lerch, Sebastian
Publikováno v:
REPORT - Zeitschrift für Weiterbildungsforschung, 36, 1, 25-34, Kompetenzen
Der Beitrag widmet sich der -in der Erwachsenenbildung im Zuge der Subjektivierung von Erwerbsarbeit an Bedeutung gewinnenden- Kategorie der Selbstkompetenz(en). Im Zentrum der theoretischen und empirischen Analyse steht dabei eine "Klärung" des Beg
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https://www.wbv.de/artikel/REP1301W025
Autor:
Schmidt, Ulrike
Publikováno v:
5/58, Wahlperiode Brandenburg, 11
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http://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/52721
Autor:
Salvisberg, Alexander
Publikováno v:
Die Natur der Gesellschaft: Verhandlungen des 33. Kongresses der Deutschen Gesellschaft für Soziologie in Kassel 2006. Teilbd. 1 u. 2, 2563-2574, Kongress "Die Natur der Gesellschaft", 33
"Der Arbeitsmarkt ist ein zentraler Ort, an dem soziale Ungleichheit generiert wird. Deshalb haben die Bewertungskriterien, welche die Arbeitgeber bei der Stellenbesetzung heranziehen, eine eminente Bedeutung nicht nur für den individuellen Arbeitsm
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http://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/18238