Zobrazeno 1 - 10
of 35
pro vyhledávání: '"Serhat Erat"'
Publikováno v:
Emerging Markets Journal, Vol 9, Iss 2, Pp 8-16 (2020)
Research on organizational identity (OI) and organizational identification (OID) has long considered the two concepts as inseparable. There is also a rising concern among scholars that OID and organizational commitment (OC) might be misrepresented an
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/404dd30fee514aa0878a0c18c6f7d97d
Autor:
Emine Aydınhan, Serhat Erat
Publikováno v:
İstanbul Gelişim Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, Vol 6, Pp 123-140 (2019)
Her geçen gün internetin kullanımının artması, kullanıcıların internetten 7/24 alışveriş yapabiliyor olmaları online mağazaların da artmasına yol açmıştır. Elektronik ticaretin giderek yaygınlaşması, online ortamda rekabeti de
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/7c143b583fee4d4fb71c38baa0b91df4
Autor:
Esra ALNIAÇIK, Serhat ERAT
Publikováno v:
Yönetim ve Ekonomi, Vol 22, Iss 1, Pp 99-112 (2015)
In today’s competitive world, companies are fighting not only in the customer market but also in the employee market. Companies are striving to attract and retain talented employees. Recruitment advertisements play an important role in attracting
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/4b60660b0b6a40068b7735542000afd1
Publikováno v:
Yönetim ve Ekonomi, Vol 11, Iss 1, Pp 167-176 (2004)
In today’s globalized competitive environment, in order to survive and compete in the market, firms should use their resources productively. Especially in sectors requiring intensive labor force such as textile sector, human resource has become mor
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/a6e8a34ee5ca47beaef8d24ee859f8a3
Publikováno v:
Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. :1-24
Bu araştırmanın amacı yenilikçi kültür ve kurumsal öğrenmenin firma performansı üzerine etkisini ve bu etkide teknolojik yeniliğin aracılık rolünü araştırmaktır. Veri toplama aracı olarak anket yöntemi kullanılmıştır. Yenilik
Publikováno v:
Beykent Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 14:54-70
Bilgiyi kullanma yeteneği olarak ifade edilen özümseme kapasitesi, firmaların performansını artırmada ve rekabet avantajı kazanmalarını sağlamada önemli bir yetenektir ve firmalar geleneksel inovasyon anlayışlarını açık inovasyon an
Autor:
Serhat Erat, Emine Aydinhan
Publikováno v:
Volume: 17, Issue: 37 4535-4562
OPUS International Journal of Society Researches
OPUS International Journal of Society Researches
Online alışveriş sitelerinin artması ve internete kolay erişim sağlanması, online ortamda rekabetin de artmasına sebep olmaktadır. Her geçen gün müşteriler için seçenekler artarken, e-perakendeciler için müşteri kazanmak zorlaşmakt
Publikováno v:
Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi (AKAD). 13:210-225
Amaç: Bu araştırmanın amacı, öz yeterlilik ve örgütsel özdeşleşmenin yenilikçi davranış ve görev performansı üzerindeki etkisini araştırmaktır. Tasarım/Yöntem: Veri toplama aracı olarak anket yöntemi kullanılmıştır. Anket
Publikováno v:
Beykent Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi.
Sosyal inovasyon ve Milli Yenilik Sistemleri (MYS), son yıllarda üzerinde önemle durulan konular haline gelmiştir. İnovasyon; akla gelebilecek her alanda ortaya konabilen, dolayısıyla birçok türü olan bir olgudur. Bu türlerden biri olan so
Publikováno v:
Kybernetes.
PurposeThis study aims to broaden the current literature by examining the relationships between organizational identity, knowledge sharing and creativity with moderating role of perceived organizational support.Design/methodology/approachData were co