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Autor:
Schmidmeier, Janete
Publikováno v:
Repositório Institucional da UFPRUniversidade Federal do ParanáUFPR.
Orientadora : Profª Drª Adriana Roseli Wünsch Takahashi
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Programa de Pós-Graduação em Administração. Defesa: Curitiba, 23/02/2016
Inclu
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Programa de Pós-Graduação em Administração. Defesa: Curitiba, 23/02/2016
Inclu
Externí odkaz:
http://hdl.handle.net/1884/42944
Publikováno v:
RAC: Revista de Administração Contemporânea. mar/abr2020, Vol. 24 Issue 2, p151-166. 16p.
Autor:
SCHMIDMEIER, JANETE1 janete.schmidmeier@gmail.com, WÜNSCH TAKAHASHI, ADRIANA ROSELI1 adrianarwt@terra.com.br
Publikováno v:
Cadernos EBAPE.BR. Jan-Mar2018, Vol. 16 Issue 1, p135-151. 17p.
Publikováno v:
Cadernos EBAPE.BR, Volume: 16, Issue: 1, Pages: 135-151, Published: JAN 2018
Resumo O conceito de competência intercultural (CI) foi introduzido pelos pesquisadores para entender porque e como algumas pessoas, alguns grupos e algumas organizações prosperam em situações interculturais (LEUNG, ANG e TAN, 2014). A literatur
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______608::6cf3e6a1e7e6baa065eb583f48116ebb
http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1679-39512018000100135&lng=en&tlng=en
http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1679-39512018000100135&lng=en&tlng=en
