Zobrazeno 1 - 10
of 98
pro vyhledávání: '"SOCIAL SCIENCES. Psychology. Psychology of Work"'
Autor:
Vlainić, Petra
Uslijed svakodnevnih promjena u poslovnom svijetu te potrebe za brzim i ispravnim prilagođavanjem zaposlenika zahtjevima radne okoline pokazalo se bitnim detektirati radne uvjete i atmosferu koja pridonosi pojavi psihološke sigurnosti te definirati
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______9415::8ee50fe0ac61aec56ff1127cac27d331
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:8434
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:8434
Autor:
Filipović, Tea
Organizacijska kultura je važan čimbenik za razumijevanje funkcioniranja radnih organizacija. Neke organizacijske kulture karakterizira veća distanca moći, manja sklonost preuzimanju rizika te sklonost održavanju statusa quo (statično-formalna)
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______4012::b53143378df114d27a7a54432b7fc560
https://repozitorij.unizd.hr/islandora/object/unizd:7256/datastream/PDF
https://repozitorij.unizd.hr/islandora/object/unizd:7256/datastream/PDF
Autor:
Čuljat, Marta
Aktivno otvoreno mišljenje i intelektualna poniznost relativno su slabo istraženi konstrukti. Ovim istraživanjem htjeli smo produbiti poznavanje ovih dvaju konstrukata i to u kontekstu organizacija. Zanimalo nas je mogu li aktivno otvoreno mišlje
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______9415::acfdfa8e933389395b2b18921b7bee93
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:8077/datastream/PDF
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:8077/datastream/PDF
Autor:
Gugo, Matea
Cilj ovog istraživanja bio je istražiti koliko su kandidati uspješni u iskrivljavanju svojih odgovora na intervjuu kako bi pokazali da posjeduju poželjne osobine ličnosti za radno mjesto voditelja/ice pozivnog centra. U istraživanju je sudjelov
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______9415::f2f6d2cdb1f875df6e266a82dd513b62
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:8412
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:8412
Autor:
Galeković, Anja
Vještina uspješnog odlučivanja u privatnom i poslovnom životu je poželjna vještina koju bi svaki pojedinac trebao posjedovati. Spoznaje o individualnim razlikama u odlučivanju mogle bi biti korisne za poslodavce te nadopuniti selekcijski proce
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______9415::80d436a6970242b8f4f4cb4f7b9fdae2
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:7249/datastream/PDF
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:7249/datastream/PDF
Autor:
Galant, Martina
Zadnjih nekoliko desetljeća prepoznaje se važnost radne angažiranosti zaposlenika u organizacijama. Za uspješnost organizacije na današnjem kompetitivnom tržištu, ključno je imati radno angažirane zaposlenike koji svojom visokom razinom ener
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______9415::4b45dce5d61b09565b5be8df470bf158
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:7126
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:7126
Autor:
Oršiček, Nikolina
Mentalno zdravlje izrazito je važno jer unatoč potpunom tjelesnom zdravlju, osoba može biti izrazito nefunkcionalna zbog psihičkih poteškoća s kojima se suočava te se zbog toga izrazito štetno ponašati prema sebi ili drugima. Cilj ovog istra
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______9415::8432ed7cedb33e5f86195d3781653277
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:6972
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:6972
Autor:
Mikić, Karla
Ovim se istraživanjem nastojalo provjeriti u kojoj mjeri kandidati iskrivljavaju svoje odgovore na selekcijskom intervjuu te u kojoj je mjeri količina iskrivljavanja odgovora povezana s pripremljenošću za intervju i upoznatosti s radnim mjestom.
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______9415::ce218174a0b0cf150b56b3641ef29bd1
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:6921
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:6921
Autor:
Lončar, Sara
Donošenje odluka važna je tema kako u svakodnevnom, tako i u znanstvenom kontekstu. Dosadašnja istraživanja pokušala su razjasniti determinante i mehanizme u podlozi uspješnog odlučivanja, a tek odnedavno počinju se usmjeravati na individualn
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______9415::9bb90c9e8812c2c40b1c040ea2d01949
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:6858/datastream/PDF
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:6858/datastream/PDF
Autor:
Vozab, Doroteja
Razlike među zaposlenicima javnog i privatnog sektora česta su tema u javnom prostoru, ujedno i predmet stereotipa, no istraživanja na tu temu nedostaje te su rezultati nerijetko nekonzistentni. Cilj ovog istraživanja bio je utvrditi postoje li r
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______9415::483dcfd57acda47df47d108da11df8dd
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:6969/datastream/PDF
https://repozitorij.ffzg.unizg.hr/islandora/object/ffzg:6969/datastream/PDF