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pro vyhledávání: '"Rotación del Personal"'
Publikováno v:
Revista de Investigaciones Universidad del Quindío, Vol 34, Iss 2 (2022)
El presente estudio analiza el impacto que tiene la capacitación y la rotación del personal en la Armonización Contable, mediante un enfoque cualitativo e interpretativo a través de entrevista directa realizada al personal directivo financiero de
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https://doaj.org/article/7b98216d4495433980d42f877ba7cd24
Autor:
Rafael Rivero
Publikováno v:
Areté, Vol 7, Iss 14, Pp 79-103 (2021)
La gestión de directivo es un aspecto que determina el desempeño de los docentes en las instituciones educativas; por tanto, el objetivo general del estudio fue analizar la gestión del directivo y su relación con la rotación del personal docente
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https://doaj.org/article/45ae64fc0ed0462289b2940180a4e6b8
Autor:
Rafael Rivero
Publikováno v:
Areté, Vol 7, Iss 14 (2022)
La gestión de directivo es un aspecto que determina el desempeño de los docentes en las instituciones educativas; por tanto, el objetivo general del estudio fue analizar la gestión del directivo y su relación con la rotación del personal docente
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https://doaj.org/article/a4a3f655bdf6496aad703bfc0472c44c
Publikováno v:
Propósitos y Representaciones, Vol 8, Iss 3, Pp e515-e515 (2020)
La situación socioeconómica actual crea condiciones y reglas similares para las empresas de diversas industrias en todo el mundo. En este sentido, el estudio y la educación de los factores de retención de la empresa son de gran importancia. La ta
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https://doaj.org/article/7099c72ecf584630ae5248d347063967
Autor:
Herrera Díaz, Mariana
Hoy en día la rotación de personal en las empresas es una situación problémica que se presenta frecuentemente, esto sucede debido a diferentes razones, una, son las políticas empresariales con respecto a la gerencia del talento humano, esto conl
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od________25::c0e1b6801b7c4f3f7e2b4673ba130c18
https://red.uao.edu.co/
https://red.uao.edu.co/
Autor:
Vizueta Choez, Genesis Ariel
En la actualidad en el Ecuador, al igual que en otras partes del mundo; un tema que concierne a las organizaciones es la Gestión Empresarial, con la comprensión del papel estratégico que desempeña la Gestión de Talento Humano (GTH) y la importan
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______1737::e4d1f448e54dd69d0a93b15276198f94
http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/20088
http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/20088
Autor:
González Araújo, Víctor Hugo
Para cumplir con los objetivos del presente ensayo, lo primero que se analiza es que aspectos emocionales son influenciados por la rotación periódica del personal operativo, de tal modo que permitan considerar la rotación como posible estrategia p
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______2802::095672a98e48c19c995fb4691bc371d6
https://hdl.handle.net/10654/38446
https://hdl.handle.net/10654/38446
Publikováno v:
UNIANDES EPISTEME; Vol. 7, Núm. 1 (2020): enero-marzo (01/01/2020); 30-44
La presente investigación tiene como objetivo identificar las causas de la rotación de personal potencial en una empresa ecuatoriana comercializadora de material ferretero y proponer acciones para la disminución de esta problemática. La metodolog
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=uniandes_ojs::64259f3de41c8da137c15c57e01d5110
http://45.238.216.13/ojs/index.php/EPISTEME/article/view/1437
http://45.238.216.13/ojs/index.php/EPISTEME/article/view/1437
Autor:
Roca Peña, Gabriela
Publikováno v:
Repositorio Institucional-UCV
Universidad César Vallejo
UCV-Institucional
Universidad Cesar Vallejo
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Universidad César Vallejo
UCV-Institucional
Universidad Cesar Vallejo
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Con el pasar del tiempo las organizaciones siguen orientadas a conservar talentos, optimizando los costos por reemplazo de colaborador cesado. En el caso de la empresa financiera tiene como problemas de rotación en los procesos de trabajo y el ambie
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::463160b501c39fa6319d456a61d1f85c
Publikováno v:
Repositorio Institucional-UCV
Universidad César Vallejo
UCV-Institucional
Universidad Cesar Vallejo
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Universidad César Vallejo
UCV-Institucional
Universidad Cesar Vallejo
instacron:UCV
El trabajo de investigación titulado análisis de la rotación de personal en una entidad educativa superior, 2020, tuvo como objetivo analizar las razones de la rotación de personal en una entidad educativa superior, del año en curso, desde el as
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::194e66e3babb566dab7356bac78e95e4