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Autor:
Frederico A. de Carvalho, Marcelino José Jorge, Marina Filgueiras Jorge, Renata de Oliveira Medeiros
Publikováno v:
Investigación Bibliotecológica: Archivonomía, Bibliotecología e Información, Vol 27, Iss 60, Pp 71-95 (2013)
Este trabajo propone un modelo para la evaluación organizacional que se comprueba empíricamente con una muestra de 37 bibliotecas integradas a la universidad pública en la ciudad de Río de Janeiro, muestra que representa más del 80 % de la pobla
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/54f12aa8b155491198bb3209dd94cb7a
Publikováno v:
Revista de Administração Pública, Vol 47, Iss 2, Pp 327-356 (2013)
O debate sobre mudança institucional no sistema público de saúde no Brasil tem dispensado pouca atenção à inovação organizacional nas Unidades Hospitalares (UHs). Recorrendo às abordagens da inovação e da informação incompleta na anális
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/03a75fd197ac48baab7e0e54c2e331d8
Autor:
Frederico A. de Carvalho, Daniela de Souza Ferreira, Renata de Oliveira Medeiros, Marcelino José Jorge, Marina Filgueiras Jorge
Publikováno v:
Journal of Modelling in Management. 8:241-254
PurposeThis paper aims to discuss and collect evidence about the hypothesis that, under imperfect information, the multipurpose public organization emulates its peers, arguing that this hypothesis can be fruitful to the study of this kind of organiza
Publikováno v:
Revista de Administração Pública, Volume: 47, Issue: 2, Pages: 327-356, Published: APR 2013
Revista de Administração Pública, Vol 47, Iss 2, Pp 327-356 (2013)
Revista de Administração Pública v.47 n.2 2013
Revista de Administração Pública
Fundação Getulio Vargas (FGV)
instacron:FGV
Revista de Administração Pública, Vol 47, Iss 2, Pp 327-356 (2013)
Revista de Administração Pública v.47 n.2 2013
Revista de Administração Pública
Fundação Getulio Vargas (FGV)
instacron:FGV
O debate sobre mudança institucional no sistema público de saúde no Brasil tem dispensado pouca atenção à inovação organizacional nas Unidades Hospitalares (UHs). Recorrendo às abordagens da inovação e da informação incompleta na anális
Autor:
Marina Filgueiras Jorge, Marcelino José Jorge, Frederico A. de Carvalho, Renata de Oliveira Medeiros
Publikováno v:
Investigación Bibliotecológica: Archivonomía, Bibliotecología e Información, Vol 27, Iss 60, Pp 71-95 (2013)
ResumenEste trabajo propone un modelo para la evaluación organizacional que se comprueba empíricamente con una muestra de 37 bibliotecas integradas a la universidad pública en la ciudad de Río de Janeiro, muestra que representa más del 80 % de l