La eficacia de la carrera docente municipal de Pilões/RN en tiempos de austeridad económica y retirada de derechos

Autor: Linhares, Francisco Reginaldo, Fonte-Boa, Mariana, Silva, Thiago Moreira Melo e, Santos, Vanessa Santana dos

Publikováno v: FINEDUCA-Revista de Financiamento da Educação; Vol. 12 (2022)
FINEDUCA-Revista de Financiamento da Educação; v. 12 (2022)
FINEDUCA-Revista de Financiamento da Educação
Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS)
instacron:UFRGS

The text presents a brief overview of the Plan of Positions, Careers and Remuneration (PCCR/2006) of the state education network of Rio Grande do Norte facing the PCCR/2010 of the municipal network of Pilões (RME/Pilões), discussing how the first h

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https://seer.ufrgs.br/index.php/fineduca/article/view/112221

Analysis of the human management system by competences applied to the profiling and succession within the career plan of the personnel of the Navy

Autor: Cermeño Petro, Álvaro José

Publikováno v: Anne Bécart, P. y. (05 de 2016). Las Competencias: Concepto Clave del Coaching Profesional. Recuperado el 10 de 09 de 2020, de Cuadernos de coaching: https://www.icfespana.com/las-competencias-concepto-clave-coaching.pdf
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Repositorio EdocUR-U. Rosario
Universidad del Rosario
instacron:Universidad del Rosario

El presente Estudio de Caso está enfocado en describir el Sistema de Gestión Humana por Competencias implementado por la Armada Nacional de Colombia y dar a conocer los factores de éxito, las lecciones aprendidas y potenciales de mejora que se han

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Impacto en la satisfacción laboral del género femenino; frente a la Política actual de clasificación de puestos del personal administrativo del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del cantón Latacunga

Autor: Del Toro Salazar, Verónica Cecilia

Publikováno v: Repositorio Universidad Técnica de Ambato
Universidad Técnica de Ambato
instacron:UTA

La presente trabajo de investigación centra en el estudio de la satisfacción laboral del género femenino frente a la política actual de clasificación de puestos del Personal Administrativo del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del can

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http://repositorio.uta.edu.ec/jspui/handle/123456789/26795

Empresas de familia: un análisis desde la teoría de la agencia

Autor: Ramírez Ospina, Duván Emilio, Macías Ramírez, Víctor Hernando

Publikováno v: ECONÓMICAS CUC
REDICUC-Repositorio CUC
Corporación Universidad de la Costa
instacron:Corporación Universidad de la Costa

Este artículo es resultado de la investigación titulada “La sucesión en las empresas de familia: un análisis desde la teoría de la agencia”. En él se exponen los principales enfoques de la teoría de la agencia y su aplicación al caso de l

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https://repositorio.cuc.edu.co/

La sucesión en empresas de familia un análisis desde la teoría de la agencia : caso departamento de Caldas

Autor: Macías Ramírez, Victor Hernando

Publikováno v: Repositorio UN
Universidad Nacional de Colombia
instacron:Universidad Nacional de Colombia

Inicialmente se estructurará un marco teórico de los conceptos de empresa de familia o empresa familiar, algunos antecedentes históricos de la conformación de las empresas en Caldas, se involucrará el tema de la cultura como “redes de signific

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http://bdigital.unal.edu.co/3587/