Zobrazeno 1 - 10
of 24 067
pro vyhledávání: '"Participatory management"'
Autor:
Christensen, Scott S.1,2 (AUTHOR) s.christensen@hsc.utah.edu, Nixon, Tracey L.1 (AUTHOR), Aguilar, Rita L.1 (AUTHOR), Muhamedagic, Zlata1 (AUTHOR), Mahoney, Kim1 (AUTHOR)
Publikováno v:
International Journal of Healthcare Management. Jun2024, Vol. 17 Issue 2, p389-397. 9p.
Publikováno v:
طب کار, Vol 16, Iss 2, Pp 5-15 (2024)
Introduction: By directly affecting the environment and creating employee satisfaction, ergonomics creates quality products or services, organizational productivity, and customer satisfaction. Participation is a kind of participation and involvement
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/2847c76a6eec451b81e5977192bea334
Autor:
Jonatan Lassakoski, Alex1,2 alexlassakoski@gmail.com, Schreiber, Dusan3,4 dusan@feevale.br, Guerra Ashton, Mary Sandra4,5 marysga@feevale.br, Schmidt, Serje4,6 serje@feevale.br
Publikováno v:
Revista FSA. Sep2024, Vol. 21 Issue 9, p197-220. 24p.
Autor:
Abdennaceur, Guedri1 abdennaceur.guedri@gmail.com
Publikováno v:
Business & Management Studies: An International Journal (BMIJ). 2023, Vol. 11 Issue 4, p1386-1409. 24p.
Autor:
Olga Tapalova, Nadezhda Zhiyenbayeva
Publikováno v:
Cogent Education, Vol 11, Iss 1 (2024)
New management strategies and digital technologies are the key to reaching innovative scientific potential. This article discusses the effectiveness of the Arduino Science Journal app in implementing a scientific participatory model. The research hyp
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/9927d359db634f80916e14de1c11ca25
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
مدیریت و چشم انداز آموزش, Vol 5, Iss 2, Pp 1-23 (2023)
The presents study aims to evaluate the moderating role of participatory management in the relationship between the influence of the dark triad of personality on organizational citizenship behavior and mediating role of rudeness in the workplace. Thi
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/83d2ae6c02ae4fdd94cb31243882a108
Autor:
BERAR, Florin Aurel1 florinberar@yahoo.com, MINCIU, Mihaela1 mihaela_minciu@yahoo.com, Tong WU1 wt689689@gmail.com
Publikováno v:
Review of International Comparative Management / Revista de Management Comparat International. Jul2022, Vol. 23 Issue 3, p400-407. 8p.