Zobrazeno 1 - 10
of 130
pro vyhledávání: '"Min, Hanyi"'
Autor:
Min, Hanyi
Though many studies have focused on trust, its counterpart, distrust, has been largely ignored. The relative dearth of distrust studies may be the result of early assumption that distrust represents an absence of trust. Nevertheless, recent reviews h
Publikováno v:
In International Journal of Hospitality Management August 2023 113
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Min, Hanyi
The current study examined gender differences in organization attraction. Attraction to different organization attributes has been examined in previous studies. However, there is no one theoretical framework of organization attributes, as a result th
Externí odkaz:
http://rave.ohiolink.edu/etdc/view?acc_num=bgsu1467377606
Autor:
Min, Hanyi1 (AUTHOR) minhanyi@gmail.com, Zickar, Michael J.2 (AUTHOR)
Publikováno v:
Journal of Business & Psychology. Oct2023, Vol. 38 Issue 5, p1099-1120. 22p. 9 Charts, 4 Graphs.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
In Personality and Individual Differences April 2021 173
Autor:
Peng, Yisheng, Min, Hanyi
Publikováno v:
Career Development International, 2020, Vol. 25, Issue 6, pp. 565-579.
Externí odkaz:
http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/CDI-02-2020-0038