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pro vyhledávání: '"Mejoras voluntarias"'
Publikováno v:
TDX (Tesis Doctorals en Xarxa)
TDR. Tesis Doctorales en Red
Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC)
TDR. Tesis Doctorales en Red
Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC)
[spa] El objeto de la presente tesis doctoral es realizar un análisis integral del marco jurídico que afecta al absentismo laboral en España. Para ello se aborda el régimen legal y de gestión de la incapacidad temporal desde la perspectiva del i
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=RECOLECTA___::68fcc5c9f192bb6210dfe825b28ed031
http://hdl.handle.net/10803/674695
http://hdl.handle.net/10803/674695
Autor:
Montoya Medina, David
El presente estudio enfoca la atención en dos interrogantes relacionados con la virtualidad aplicativa de las cláusulas indemnizatorias por incapacidad permanente reconocidas a los trabajadores por la negociación colectiva. El primero concierne a
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______935::b5edcbed1512634ca65436edd8930956
https://hdl.handle.net/10045/121873
https://hdl.handle.net/10045/121873
Autor:
Capilla Arribas, Jon Ander
Publikováno v:
Addi. Archivo Digital para la Docencia y la Investigación
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Addi: Archivo Digital para la Docencia y la Investigación
Universidad del País Vasco
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Addi: Archivo Digital para la Docencia y la Investigación
Universidad del País Vasco
[ES] El creciente envejecimiento de la población está llamado a ser uno de los mayores desafíos a los que habrán de enfrentarse las sociedades modernas como la nuestra en los próximos años. Esta nueva realidad, entre otras consecuencias, implic
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::03ce1639e97e5e74672055beec9dd54a
http://hdl.handle.net/10810/45022
http://hdl.handle.net/10810/45022
Publikováno v:
RIULL. Repositorio Institucional de la Universidad de La Laguna
Universidad de La Laguna (ULL)
Universidad de La Laguna (ULL)
The employment contract establishes a relationship between worker and employer that highlights the interests of each of the actors in that relationship. It is clear that the interests of workers and employers are often different, that is why labor co
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::7dc1ecd06e9b6629fb8f890a8fcb1442
http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/15335
http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/15335
Autor:
Pérez del Prado, Daniel
El sistema de seguridad social incluye la posibilidad de establecer mejoras voluntarias a las prestaciones básicas que conforman su núcleo duro. Estas mejoras revisten una naturaleza voluntaria, complementaria y privada y pueden ser creadas por vol
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______912::d0995c93af803c6bcc9f3bc7ebd7e538
https://hdl.handle.net/10016/35016
https://hdl.handle.net/10016/35016
Autor:
Pérez Alonso, María Antonia
Publikováno v:
RODERIC. Repositorio Institucional de la Universitat de Valéncia
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El presente trabajo describe las reformas del RDL 20/2012, en torno a los complementos de Incapacidad Temporal en la Administración Pública. Los problemas y divergencias de la normativa estatal y la aplicación en las distintas Comunidades Autonoma
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::0b13be1e5103f67ad9b1fd0db158e356
http://hdl.handle.net/10550/42934
http://hdl.handle.net/10550/42934
Autor:
Román Vaca, Eduardo
Publikováno v:
idUS. Depósito de Investigación de la Universidad de Sevilla
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=RECOLECTA___::a005868a9e7bd881bbe895360eb339e1