La transformation des organisations : des innovations managériales multiples, la GRH au rendez-vous ?

Autor: Martine Le Boulaire, Anne Bastien, Christian Defélix, Axel Berard, Thierry Picq

Publikováno v: Question(s) de management. :47-60

« Revolution digitale », modes collaboratifs, entreprise liberee, agilite... La liste est longue des evolutions manageriales actuelles, souvent presentees par les entreprises et les consultants comme les marqueurs d’une revolution profonde. « Me

Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::572a7ade39d57690a8c099c36726d6d4
https://doi.org/10.3917/qdm.193.0047

Innovation, Research and Development Management

Autor: Patrick Gibert, Natalia Bobadilla, Lise Gastaldi, Martine Le Boulaire, Olga Lelebina

In today's business environment, as organizations constantly seek to growth and develop through the optimization of their innovative and creative potential, understanding the critical issues and management practices in R & D is essential. This book p

Le modèle de GRH internationale « à la française » : Une mise à l’épreuve en Chine et de la Russie

Autor: Patrick Gilbert, Martine Le Boulaire, Valery Krylov

Publikováno v: 25 ème congrès de l’AGRH
25 ème congrès de l’AGRH, AGRH, Association Francophone de Gestion des Ressources Humaines, Nov 2014, Chester, Royaume-Uni
HAL
25 ème congrès de l’AGRH, Nov 2014, Chester, Royaume-Uni

International audience

Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::a11da8e94f474844171af5a9064fc770
https://hal.univ-lorraine.fr/hal-01375823

Les entreprises françaises et allemandes en Chine : des pratiques de management contrastées dans un contexte en mutation

Autor: Rémi Bourguignon, Solène Hazouard, Martine Le Boulaire, Jean-Louis Rocca

Ce rapport constitue le troisième volet d’une série d’études consacrées à l’implantation des entreprises occidentales en Chine, un pays qui représente un environnement des affaires atypique, entre exploit et danger. Son rythme de croissan

Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::0430ccc4d76f3d7ae7fbe99b4bc41e7e
http://spire.sciencespo.fr/hdl:/2441/eo6779thqgm5r489mam456t90/resources/etude176-177.pdf

La| compétence collective dans le contexte de la globalisation du management : retrouver le lien avec la performance

Autor: Vanessa Monties, Thierry Picq, Christian Defélix, Martine Le Boulaire

Publikováno v: HAL
@GRH
@GRH, De Boeck Supérieur 2014, 11 (2), p. 31-50. ⟨10.3917/grh.142.0031⟩
@GRH, De Boeck Supérieur 2014, pp.31-50. ⟨10.3917/grh.142.0031⟩
@GRH, 2014, 11 (2), p. 31-50. ⟨10.3917/grh.142.0031⟩
@GRH, De Boeck Supérieur 2014, 11 (2), pp.31-50. ⟨10.3917/grh.142.0031⟩
@GRH, De Boeck Supérieur 2014, pp.31-50 P

Ingénierie concourante, projets collaboratifs, communautés de pratiques, management 2.0… Les vingt dernières années ont vu se multiplier, dans les pratiques et recherches managériales, les recommandations et les exigences en faveur d’une pra

Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::32703259b56c6818a15cc6a0ba849706
https://hal.archives-ouvertes.fr/hal-02276666