Zobrazeno 1 - 10 of 21 814 pro vyhledávání: '"LIFE CONFLICT"'
1
Akademický článek
Work‐role overload, work–life conflict, and perceived career plateau: The moderating role of emotional stability.
Autor: Huo, Meng‐Long1, Jiang, Zhou2 dr.zhou.jiang@gmail.com
Publikováno v: Human Resource Management. Nov2023, Vol. 62 Issue 6, p867-882. 16p.
Zobrazit plný text záznamu
2
Akademický článek
THE JOB CAN KILL YOU OR MAKE YOU STRONGER: THE ROLE OF PASSION IN JOB DEMANDS, WORK MOTIVATIONAL IMBALANCE, AND WORK-LIFE CONFLICT.
Autor: DI SANTO, DANIELA1, TESI, ALESSIO1, AIELLO, ANTONIO1, PIERRO, ANTONIO2 antonio.pierro@uniroma1.it
Publikováno v: TPM: Testing, Psychometrics, Methodology in Applied Psychology. Dec2024, Vol. 31 Issue 4, p487-500. 14p.
Zobrazit plný text záznamu
3
Akademický článek
Understanding employee work‐life conflict experiences: Self‐leadership responses involving resource management for balancing work, family, and professional development.
Autor: Williams, Ethlyn A.1 ewilliam@fau.edu, McCombs, Kate M.2
Publikováno v: Journal of Occupational & Organizational Psychology. Dec2023, Vol. 96 Issue 4, p807-827. 21p.
Zobrazit plný text záznamu
4
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
5
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
6
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
7
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
8
Akademický článek
Does social support and work-life conflict moderate the influence of job stress on job performance? (A study at Syiah Kuala University)
Autor: Mahdani Ibrahim, Teuku Roli Ilhamsyah Putra, Irma Suryani
Publikováno v: Problems and Perspectives in Management, Vol 22, Iss 2, Pp 463-476 (2024)
The performance of employees within an organization is intricately linked to various psychological factors they encounter. Job stress, social support, and work-life conflict emerge as pivotal elements in enhancing job performance. This study endeavor
Externí odkaz: https://doaj.org/article/635ae02bc51a452db779e145faf8a91b
Zobrazit plný text záznamu
9
Akademický článek
Religiosity as a Stress Buffer: An Investigation of Muslim Women's Work-Life Conflict and Job Stress among Minangkabau Women.
Autor: Jadmiko, Purbo1 purbojadmiko@bunghatta.ac.id, Azliyanti, Elfitra1, Sakti, Muhammad Rizky Prima2
Publikováno v: Journal of Islamic Economic & Business Research (JIEBR). Dec2023, Vol. 3 Issue 2, p181-197. 17p.
Zobrazit plný text záznamu

Vyhledávací nástroje:

Upřesnit hledání

Omezení vyhledávání
Plný text Recenzováno Digitální knihovna AV ČR
Zdroje