Managing Sustainable Selection Programs

Autor: Kehoe, J.F., Mol, S.T., Anderson, N.R., Farr, J.L., Tippins, N.T.

Publikováno v: Handbook of Employee Selection ISBN: 9781315690193
Handbook of Employee Selection, 205-225
ISSUE=2nd;STARTPAGE=205;ENDPAGE=225;TITLE=Handbook of Employee Selection
Handbook of employee selection, 213-234
STARTPAGE=213;ENDPAGE=234;TITLE=Handbook of employee selection

This chapter focuses on four primary drivers of sustainability: the organizational purposes for selection, HR strategy, governance, and process management. The role of local managers and HR staff in supporting or participating in selection processes,

Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::43d6bf92b58715da9b1bd780cc3a5a71
https://doi.org/10.4324/9781315690193-9

Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.

Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.

Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.

Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.