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pro vyhledávání: '"Kathrin Papmeyer"'
Autor:
Kathrin Papmeyer, Nicole Böhmer
Publikováno v:
Gender, Vol 14, Iss 2-2022, Pp 134-150 (2022)
Trotz wachsender Bedeutung von Talent Management (TM) in Unternehmen gelingt es nicht, der Talentknappheit zu begegnen. Die Corona-Pandemie verschärft die Situation. Denn der bislang nicht ausgeschöpfte Anteil qualifizierter Frauen auf dem Arbeitsm
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/98d16a85dc114689bcadc974bfad452a
Autor:
Kathrin Papmeyer
Kathrin Papmeyer untersucht Dienstleistungen im Hinblick auf ihren Zusammenhang mit der Work-Life-Balance (WLB) und bezieht dabei die Perspektiven der beteiligten Akteure – Unternehmen, Mitarbeiter und Dienstleister – ein. Besondere Berücksichti
Autor:
Kathrin Papmeyer
Publikováno v:
Work-Life-Balance im Kontext von mitarbeiterunterstützenden Dienstleistungen
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::2107c6f542b993f578395303f90596aa
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5
Autor:
Kathrin Papmeyer
Publikováno v:
Work-Life-Balance im Kontext von mitarbeiterunterstützenden Dienstleistungen ISBN: 9783658198558
Der folgende Abschnitt dient der Ableitung von Schlussfolgerungen aus den vorausgegangenen theoretischen Darstellungen mit dem Ziel, einen Ubergang zur anschliesenden empirischen Untersuchung zu schaffen. Dazu werden zentrale Aspekte zusammengefasst
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::0485e42cea8c28eb3884207e4fc74a03
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_4
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_4
Autor:
Kathrin Papmeyer
Publikováno v:
Work-Life-Balance im Kontext von mitarbeiterunterstützenden Dienstleistungen ISBN: 9783658198558
Das folgende Kapitel beschaftigt sich zunachst mit den Charakteristika der Dienstleistung im Allgemeinen, die als Grundlage fur die anschliesende Betrachtung von mitarbeiterunterstutzenden Dienstleistungen im Besonderen dienen. In diesem Zusammenhang
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::280aab583d73b31681754a4bfea19377
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_3
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_3
Autor:
Kathrin Papmeyer
Publikováno v:
Work-Life-Balance im Kontext von mitarbeiterunterstützenden Dienstleistungen ISBN: 9783658198558
In diesem Kapitel wird die Work-Life-Balance als Bezugsrahmen fur mitarbeiterunterstutzende Dienstleistungen erlautert. Aufgrund des Mangels einer einheitlichen und prazisen Definition erscheint es sinnvoll, zunachst den Begriff der Work-Life-Balance
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::98ecb534156d5954fc3836fee46363ad
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_2
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_2
Autor:
Kathrin Papmeyer
Publikováno v:
Work-Life-Balance im Kontext von mitarbeiterunterstützenden Dienstleistungen ISBN: 9783658198558
Nachdem in den vorangegangenen Kapiteln eine theoriegeleitete Darstellung des Konzepts der Work-Life-Balance sowie eine Erlauterung mitarbeiterunterstutzender Dienstleistungen erfolgt sind und auf dieser Grundlage ein theoretischer Rahmen zum Erhalt
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::1aeb77f0f403d02cdd5de519ea45f3ae
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_5
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_5
Autor:
Kathrin Papmeyer
Publikováno v:
Work-Life-Balance im Kontext von mitarbeiterunterstützenden Dienstleistungen ISBN: 9783658198558
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::44b09ccbd7c66004115f30004e250c61
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_1
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_1
Autor:
Kathrin Papmeyer
Publikováno v:
Work-Life-Balance im Kontext von mitarbeiterunterstützenden Dienstleistungen ISBN: 9783658198558
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::224ce7781b2c805c5384462268202d34
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_6
https://doi.org/10.1007/978-3-658-19856-5_6