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Publikováno v:
Revista Científica General José María Córdova, Vol 20 (2022)
. El relacionamiento de las mujeres en el mundo empresarial es fundamental para reducir la brecha de género en el ámbito empresarial. A partir de un programa de mentoring con empresarias de Valparaíso (Chile), se buscó crear redes de trabajo cola
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https://doaj.org/article/d3fb998c06b046d2888a9189697e06a1
Publikováno v:
Apuntes Contables, Iss 33 (2023)
En este documento se analizan las publicaciones en torno a la temática de contabilidad y género en la base de datos académica Scopus durante los años 2021 y 2022 (hasta octubre). Esta investigación de corte cuantitativo desarrolla una revisió
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https://doaj.org/article/cdee81acf51b442583a3ca9e9f4f0873
Publikováno v:
Revista Visión Contable, Iss 25 (2022)
Culturalmente se han determinado unos roles para hombres y mujeres que limitan la participación transparente y en igualdad de condiciones de estos dentro del contexto empresarial, político y social, enfocando a un grupo al cuidado y al otro a tarea
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https://doaj.org/article/08fac416fca744198debddb30a3185e3
Publikováno v:
Revista Científica General José María Córdova, Vol 18, Iss 30 (2020)
Este artículo aborda el tema de la brecha en el acceso de las mujeres a cargos de alto liderazgo en el caso de Chile, donde aún es un tema que requiere avances. A partir de una indagación documental de fuentes académicas, empresariales, gubername
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https://doaj.org/article/3fccf87d47d04b6a8a0e4c2d67d8db20
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Revista Científica General José María Córdova, Vol 17, Iss 27 (2019)
Para explicar el grado de discriminación salarial en la profesión contable existe un número relativamente pequeño de estudios que emplea técnicas económicas. Esta investigación utiliza microdatos tomados de la Gran Encuesta Integrada de Hogare
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https://doaj.org/article/26b132824e6c49bbaa28a5c6d0617ad0
Publikováno v:
Revista summa de arithmetica.
Los estudios de género en contabilidad abrieron un espacio para abordar las dinámicas organizacionales dentro de las Firmas de Auditoría, pues, se evidencia que, aunque los modelos de gestión enfocados al desarrollo humano proponen unas condicion
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::ff669f8afc35695bef49471b7535fb08
https://doi.org/10.11565/sda.v1i6.11
https://doi.org/10.11565/sda.v1i6.11
Autor:
Katherine Restrepo Quintero, Daniel Felipe Gómez Ceballos, José Miguel Caro Arroyo, Jenny Marlene Sosa Cardozo
Publikováno v:
Apuntes Contables, Iss 22 (2018)
Los escándalos empresariales y las crisis financieras han sido producto de la crisis de valores. En este contexto, se describe el papel que desempeña el contador en la construcción y mantenimiento de la confianza, la cual, se ha visto afectada por
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https://doaj.org/article/525e0dd83a3b4db1bc0ea35ae707482f
Publikováno v:
ECONÓMICAS CUC. 43:119-138
Este artículo realiza una exploración de los imaginarios del contador público en expresiones artísticas como la novela, la poesía, el cómic, la sátira y el cine. Para ello, se revisa el concepto de imaginario social, después, se identifican l
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::267a2c8640fbba427c0a1e081851431a
https://doi.org/10.17981/econcuc.43.1.2022.econ.6
https://doi.org/10.17981/econcuc.43.1.2022.econ.6
Publikováno v:
Revista Científica General José María Córdova, Vol 18, Iss 30 (2020)
Revista Científica General José María Córdova, Volume: 18, Issue: 30, Pages: 461-476, Published: 05 DEC 2020
Revista Científica General José María Córdova, Volume: 18, Issue: 30, Pages: 461-476, Published: 05 DEC 2020
RESUMEN. Este artículo aborda el tema de la brecha en el acceso de las mujeres a cargos de alto liderazgo en el caso de Chile, donde aún es un tema que requiere avances. A partir de una indagación documental de fuentes académicas, empresariales,
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::c3dcb765f8e6a4d4d2899580f9adc4f5
https://doi.org/10.21830/19006586.592
https://doi.org/10.21830/19006586.592
Publikováno v:
Criterio Libre. 20:e339572
Este artículo se enfocó en analizar las publicaciones de Gender, Work and Organization Journal, que se ha convertido en un espacio de socialización de investigaciones que giran en torno a las relaciones sobre género en las organizaciones desde 19
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::8fdc2c1950e888b65149759085ad3caf
https://doi.org/10.18041/1900-0642/criteriolibre.2022v20n37.9572
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