Zobrazeno 1 - 10
of 270
pro vyhledávání: '"K Morozova"'
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
Management of the Personnel and Intellectual Resources in Russia. 10:51-54
The article reveals the essence of the concepts of " active digital footprint", "passive digital footprint" and "digital shadow" of a person and organization, as well as their components and interconnection. In the essay, the authors substantiated th
Publikováno v:
Semiconductors. 55:511-517
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
N. K. Morozova, I. I. Abbasov
Publikováno v:
International Journal of Modern Physics B. 36
The paper presents the results of a study of the optical properties of CdS on the basis of the band anticrossing theory (BAC) with the involvement of the wider source data to the analysis results. Depending on the growth conditions, the presence and
Publikováno v:
Терапевтический архив, Vol 85, Iss 7, Pp 90-97 (2013)
High-dose chemotherapy (HD-CT) in combination with autologous stem cell transplantation (auto-SCT) has long become the gold standard treatment for chemosensitive recurrences and refractory diffuse large B-cell lymphoma (DLBCL). By taking into account
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/2b7b41315bec4e7ba958695bf36608ce
Publikováno v:
Management of the Personnel and Intellectual Resources in Russia. 9:54-60
The research contains the current attitude of employee and employer to remote work. The number of employees who switched offi ce work to remote work will increase every year. The reason is that remote work allows to reduce production costs, hire the