Zobrazeno 1 - 10
of 29
pro vyhledávání: '"K Beshlideh"'
Publikováno v:
نشریه پرستاری ایران, Vol 33, Iss 124, Pp 41-57 (2020)
Background & Aims: Today, work-family conflict is considered as one of the most important issues in the world of work, which is increasing rapidly and is not limited to one organization, and all organizations must pay special attention to this phenom
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/f2331a9a10e34f8591da2752fc31387b
The Relationship of Work- Family Facilitation with Job Well-Being and Occupational Success of Nurses
Publikováno v:
نشریه پرستاری ایران, Vol 29, Iss 104, Pp 75-85 (2017)
Abstract Background & Aim: Positive impact on each area of work and family can be one of the causes of occupational well-being and success in the workplace. The purpose of this study was to investigate the role of work-family facilitation on job wel
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/072420f7ce294dcda2609df687c377de
Publikováno v:
Salāmat-i kār-i Īrān, Vol 12, Iss 2, Pp 1-12 (2015)
Background and aims: The purpose of this research was to study the relationship between organizational mobbing with chronic fatigue and workplace cognitive failures. Method: This research is descriptive correlation method and its statistical popula
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/db5e4aade8054068ad259ad3359ebc84
Publikováno v:
طب جانباز, Vol 11, Iss 2, Pp 79-83 (2019)
Aims: Amputation is the most disturbing and damaging thing a person may experience in his or her life. The aim of the present research was to investigate the effect of mindfulness-based stress reduction (MBSR) on anxious thoughts of wives of veterans
Publikováno v:
بهداشت و ایمنی کار, Vol 3, Iss 2, Pp 13-26 (2013)
Introduction: previous studies have shown approximately 90% of accidents in the workplace are due to unsafe behavior and human errors. Identifying predictors of unsafe behaviors would be unsafe in accidents prevention. The purpose of this study was t
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.