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Publikováno v:
methaodos.revista de ciencias sociales, Vol 11, Iss 2, Pp m231102a11-m231102a11 (2023)
El artículo que aquí se presenta es resultado de un proyecto de investigación de transferencia de conocimiento e innovación social desde una corporación local (Ayuntamiento de Candelaria, Tenerife, Canarias), con enfoque transdisciplinar y una i
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https://doaj.org/article/e1513618f8f944e58bf07d968efc354a
Publikováno v:
Innovar: Revista de ciencias administrativas y sociales, 2021 Jan 01. 31(79), 103-116.
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https://www.jstor.org/stable/27004538
Publikováno v:
Revista Electronic@ Educare, Vol 25, Iss 3, Pp 1-13 (2021)
Introducción. El conocimiento es considerado hoy en día como uno de los factores más importantes en las organizaciones, ya que este permite que estas reaccionen a los cambios de entorno, pues el establecer flujos al interior de ellas les permite s
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https://doaj.org/article/482477b507344bb68aaa264d31c7ef99
Publikováno v:
Revista Historia de la Educación Latinoamericana, Vol 23, Iss 36, Pp 93-118 (2021)
Objetivo: Identificar los desafíos de las Instituciones de Educación Superior (IES) en la pertinencia de la oferta educativa y su concordancia con los gustos y preferencias de las nuevas generaciones con las carreras universitarias que son necesari
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https://doaj.org/article/e8a000d6b5b9431ca8cd5ad6dc59c894
Autor:
Juan Manuel Herrera
Publikováno v:
Historia y Memoria, Iss 18, Pp 323-335 (2019)
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https://doaj.org/article/a115458c7bc24700b04c90a898eaf14f
Publikováno v:
Iztapalapa, Vol 25, Iss 56, Pp 105-128 (2019)
Actualmente, las organizaciones presentan una tendencia a invertir en tecnología de la información más que en desarrollar relaciones sociales, y no muchas han procurado la transformación cultural y de organización necesaria para promover la tran
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https://doaj.org/article/5ddecf90c72c4cf393faf8ff62613c71
Publikováno v:
Iztapalapa, Vol 31, Iss 69/2, Pp 145-172 (2019)
En el Instituto Politécnico Nacional (IPN), de México, se estableció un proceso de cambio organizacional, caracterizado por la intención de implantar un Modelo Educativo Institucional (MEI). Con base en lo anterior, el objetivo de este trabajo fu
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https://doaj.org/article/db0faa02f3e3408dbb9c7e1dd06ab2b0
Publikováno v:
New Journal of Chemistry. 47:4577-4585
Ir(iii) complexes derived from 2-(tetrazole-5-yl)-1,10-phenanthroline (phenttz) were prepared. The complex [Ir(tpy)(phenttz)]2+ was embedded within silica nanoparticles and its emissive properties improved.
Autor:
Juan-Ramón Jiménez, Sandra Míguez-Lago, Maxime Poncet, Yating Ye, César López Ruiz, Carlos M. Cruz, Araceli G. Campaña, Enrique Colacio, Claude Piguet, Juan Manuel Herrera
Publikováno v:
Journal of Materials Chemistry C. 11:2582-2590
Mixing a chiral Cr(iii) complex with an achiral Eu(iii) complex into a silica nanoparticle gave rise to simultaneous unpolarized red and polarized NIR luminescence.
Publikováno v:
Innovar: Revista de Ciencias Administrativas y Sociales, Vol 31, Iss 79 (2021)
El propósito de este artículo es caracterizar las metamorfosis organizacionales que emergen en un cambio tecnológico, específicamente cuando una organización de salud crea un nuevo sistema informático. La investigación toma como guía el conce
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https://doaj.org/article/2d530ba65b794259ba0e7b0ddf6e8ed2