Zobrazeno 1 - 8
of 8
pro vyhledávání: '"Juan José Zacarés González"'
La presente obra emerge como resultado del trabajo colaborativo y sinérgico construido por educadores/as e investigadores/as pertenecientes a diferentes universidades en el contexto iberoamericano, todos ellos interesados en la comprensión y estudi
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::cb863d30797563e4ba69ad2534d921ce
https://doi.org/10.32457/ua.112
https://doi.org/10.32457/ua.112
Autor:
Ignacio Martínez Morales, Ana Isabel Córdoba iñesta, Daniel Gabaldón Estevan, Roberto García Montero, Juan García Rubio, Adoración Jiménez Sánchez, Fernando Marhuenda Fluixá, Mariángeles Molpeceres Pastor, Elsa Olmeda Rodríguez, Juan José Zacarés González
Publikováno v:
Ignacio Martínez Morales
Este documento es el informe ejecutivo que sintetiza los resultados del estudio “La formación en las Escuelas de Segunda Oportunidad (E2O) acreditadas en España:perfil, trayectoria y condiciones de éxito de las y los jóvenes”, encargado por e
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::5233a17b15bdbac744e735b1ee5561e5
Autor:
Ignacio Martínez Morales, Ana Isabel Córdoba iñesta, Daniel Gabaldón Estevan, Roberto García Montero, Juan García Rubio, Adoración Jiménez Sánchez, Fernando Marhuenda Fluixá, Mariángeles Molpeceres Pastor, Elsa Olmeda Rodríguez, Juan José Zacarés González
Este informe recoge los resultados del estudio “La formación en las Escuelas de Segunda Oportunidad (E2O) acreditadas en España:perfil, trayectoria y condiciones de éxito de las y los jóvenes”, encargado por el Ministeriode Educación y Forma
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::2ff1fe804976fd7cef1626fed1c274a2
¿Por qué un libro sobre generatividad y en español? La generatividad representa en la persona adulta el deseo y la implicación activa para promover el bienestar de los demás, a la vez que deja un legado positivo de uno mismo. Es una noción clá
Publikováno v:
Employee Relations. 38:961-974
Purpose The purpose of this paper is to analyze the concept of employability. It reviews and systematizes the two main current perspectives about employability, the individual and the critical. The individual perspective is dominant and currently det
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::2a6b4b3d6794fe0ce4c2daa1f25edf8a
https://doi.org/10.1108/er-07-2015-0145
https://doi.org/10.1108/er-07-2015-0145
Publikováno v:
ZERBITZUAN. :141-152
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::9836b2ca63163661a730ecd65dc67252
https://doi.org/10.5569/1134-7147.52.09
https://doi.org/10.5569/1134-7147.52.09
Publikováno v:
ZERBITZUAN. :83-94
Azterlan honetan aurkezten da Euskadiko gizarteratzeko enpresen ibilbideetan agertzen diren enplegagarritasunerako politikaren inguruko ikusmoldeak. Gaiak garrantzia du laneko bazterketa bidezko egiten laguntzen duelako. Azken batean, banakoaren ardu
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::a84270ad2b5b010073c0719e9982b6ee
https://doi.org/10.5569/1134-7147/51.05
https://doi.org/10.5569/1134-7147/51.05
Publikováno v:
e_Buah Biblioteca Digital Universidad de Alcalá
instname
instname
El artículo reflexiona acerca de la necesidad de cómo intervenir óptimamente en la formación de la identidad en la adolescencia y la transición a la adultez, tras justificar previamente el modo en que la formación de una identidad personal resu
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::313a9aed6b5a813f372b45f4e8b824aa
http://hdl.handle.net/10017/19977
http://hdl.handle.net/10017/19977