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Publikováno v:
AD-minister, Iss 26, Pp 5-15 (2015)
Este artículo analiza la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en organizaciones que brindan servicios de salud, específicamente en un hospital. Se utiliza una metodología cuantitativa rigurosa, a través de la aplicac
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https://doaj.org/article/4101cd2986d742bbb7511edb6cbaf209
Publikováno v:
AD-minister, Issue: 26, Pages: 15-5, Published: JUN 2015
AD-minister; No 26 (2015); 5-15
Repositorio EAFIT
Universidad EAFIT
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Repositorio Institucional Universidad EAFIT
AD-minister; No 26 (2015); 5-15
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This paper analyzes the relationship between organization climate and job satisfaction in organizations that provide health services, particularly in a hospital. A rigorous quantitative methodology is used, through the application of principal compon
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::d43efe189fb226403f5be544fc094946
http://www.scielo.org.co/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1692-02792015000100001&lng=en&tlng=en
http://www.scielo.org.co/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1692-02792015000100001&lng=en&tlng=en
