Zobrazeno 1 - 10
of 46
pro vyhledávání: '"Integrated Leadership"'
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
John Corrigan, Mark Merry
Publikováno v:
Frontiers in Education, Vol 7 (2022)
Education is undergoing a period of sustained change from a focus on traditional skills and compliance to positional authority, to a focus on 21st century skills and more adaptable behaviors. In the light of this changing context, this study examined
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/36b7fbf45d154133b24291d7e3e5c69a
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Timothy Gage, Clive Smith
Publikováno v:
South African Journal of Education, Vol 36, Iss 4, Pp 1-9 (2016)
Top performing companies have long used intelligence tests in their selection procedures to predict who the best leaders are. However, no longer are the brightest favoured, or guaranteed success. A post-modern world demands a fresh outlook on leaders
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/696a3b7e2c074ba3a846ce6f92ac8d15
Autor:
Ronald A. Styron, Jr.
Publikováno v:
Journal of Systemics, Cybernetics and Informatics, Vol 14, Iss 1, Pp 1-4 (2016)
This concept paper is based on the new problem-solving model of Blended Leadership called Alloy Improvement Model (AIM). This model consists of an integration of change theory, leadership theory, and democratic principles and practices to form a comp
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/a638d29bef9b402aba15120d61583950
Publikováno v:
Journal of Systemics, Cybernetics and Informatics, Vol 13, Iss 4, Pp 13-18 (2015)
This paper is drawn from a project aimed at enhancing the quality of instructional practice and improving studentlearning outcomes in classes across an urban university located in the southern region of the United States. The strategies, employed by
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/701a50d10963463aaad5d23ac8ed79d0
Publikováno v:
Revista Internacional de Relaciones Públicas, Vol III, Iss 5, Pp 111-132 (2013)
ResumenEste artículo ofrece un análisis comparativo de los factores de liderazgo en el sector de las relaciones públicas y la gestión de la comunicación entre España y el conjunto de los 23 países que han participado en el Cross-Cultural Cultu
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/b376fee4528d445e85afebfc15a8134e
Autor:
Dijoseph, Jason
Superior performance with long-lasting effects is the hallmark of a thriving organization. The success or failure of any organization hinges on its leaders to make the correct decisions at the correct time. As an organization grows in size and divers
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______2778::362ecab77419fbce1ac4c45232830e86
https://hdl.handle.net/10945/68710
https://hdl.handle.net/10945/68710
Publikováno v:
Jurnal Mantik; Vol. 4 No. 3 (2020): November: Manajemen, Teknologi Informatika dan Komunikasi (Mantik); 1818-1824
The concept of a SmartCity which is becoming a big issue in big cities around the world encourages the active role and participation of the community in city management using a citizen centric approach so that there is a more dynamic and close intera
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=ec830ca20f1b::4a438e4f09f6c46dcbf84aadf9aa54cc
https://iocscience.org/ejournal/index.php/mantik/article/view/988
https://iocscience.org/ejournal/index.php/mantik/article/view/988