Zobrazeno 1 - 10
of 13
pro vyhledávání: '"Hava Yaşbay Kobal"'
Publikováno v:
Volume: 19, Issue: 1 376-389
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Bu araştırmanın amacı, Hakkâri Devlet Hastanesi’nde çalışan hemşirelerde örgütsel kültürün örgütsel bağlılık üzerindeki etkisinin belirlenmesidir. Hastanede çalışan 102 hemşireden yüz yüze anket yöntemiyle veri toplanmı
Autor:
Hava YAŞBAY KOBAL
Publikováno v:
Volume: 11, Issue: 1 259-274
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
Araştırmanın amacı, Türkiye’de sosyal girişimlerin örgütsel kimlik örüntüsünü ortaya çıkarmak ve örgütsel kimlik aracılığıyla ile ne tür bir meşruiyet elde etme çabası içinde olduklarını araştırmaktır. On üç sosyal
Autor:
Savaş ŞİMŞEK, Hava YAŞBAY KOBAL
Publikováno v:
Turkish Studies-Economics,Finance,Politics. 17:835-851
Autor:
Hava Yaşbay Kobal
Publikováno v:
Volume: 7, Issue: 1 53-77
KADEM Kadın Araştırmaları Dergisi
KADEM Kadın Araştırmaları Dergisi
Çalışmada, Türkiye’de özel sektörde çalışan kadın yöneticilerin kraliçe arı davranışı gösterip göstermediği araştırılmaktadır. Araştırmada on sekiz kadın yönetici ve on beş kadın çalışanla yapılan görüşmelerden e
Autor:
Hava YAŞBAY KOBAL, Savaş ŞİMŞEK
Publikováno v:
İşletme Araştırmaları Dergisi, Vol 13, Iss 1, Pp 394-409 (2021)
Amaç – Bu çalışma, örgüt çalışanlarında bulunan dışadönük kişilik özelliğinin grup uyumuna etkisinin olup olmadığının belirlenmesi amacıyla yapılmıştır. Yöntem – Bu çalışma, özel güvenlik personelinin örgütsel ki
Autor:
Hava Yaşbay Kobal, Savaş Şimşek
Publikováno v:
Journal of Business Research - Turk. 13:394-409
Purpose – This study was conducted with the aim of establishing whether there is an effect of extroversionist personality trait on group cohesion. Design/methodology/approach – This study was conducted with a correlational screening model to test
Autor:
Hava Yaşbay Kobal
Publikováno v:
Uluslararası Anadolu Sosyal Bilimler Dergisi. 5:238-263
Çalışmada, Hakkari Üniversitesi’nin faaliyetlerinin anlaşılmasında ve açıklanmasında kurumsal kuramın temel varsayımlarının ne derecede etkili olduğu araştırılmaktadır. Üniversitede görevini sürdüren 11 yönetici (rektör, re
Autor:
Hava YAŞBAY KOBAL
Publikováno v:
Doğu Anadolu Sosyal Bilimlerde Eğilimler Dergisi.
Autor:
Hava Yaşbay Kobal, Savaş Şimşek
Publikováno v:
İşletme Araştırmaları Dergisi, Vol 13, Iss 1 (2021)
Amaç – Bu çalışma, örgüt çalışanlarında bulunan dışadönük kişilik özelliğinin grup uyumuna etkisinin olup olmadığının belirlenmesi amacıyla yapılmıştır. Yöntem – Bu çalışma, özel güvenlik personelinin örgütsel ki
Publikováno v:
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi. 7:1582-1591
Bu çalışmanın amacı, memnuniyet kavramının ve bu kavramla ilişkili faktörlerin yükseköğretim kurumları bakımından kapsamlı biçimde irdelenmesidir. Bu amacı gerçekleştirebilmek üzere yükseköğretim kurumlarının paydaşlarını