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La brecha salarial de género, y la parte no explicada de ésta, entendida como discriminación, es un tema importante en la economía laboral. Durante las últimas décadas, se han presentados varios métodos para la descomposición de la brecha sal
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::2c30a9524d3ca11dd5779154db1cad6e
Autor:
Alegría Ezquerra, Eduardo *, Alijarde Guimerá, Manuel, Cordo Mollar, Juan Carlos, Chorro Gascó, Francisco Javier, Pajarón López, Antonio
Publikováno v:
In Revista Española de Cardiología 1997 50(1):6-14
