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pro vyhledávání: '"Gestion des conflits"'
Autor:
Andrew C. Kuchins, Jeffrey Mankoff
The South Caucasus in a Reconnecting Eurasia examines the full scope of South Caucasus–Eurasia relations and analyzes the broad outlines of U.S. engagement over the coming years. It is part of a four-part CSIS series, “The South Caucasus in a Rec
Autor:
Chiheb Nasri
Publikováno v:
Revue Internationale Animation, Territoires et Pratiques Socioculturelles, Iss 22 (2022)
La découverte et l’actualisation des différentes méthodes de l’animation socioculturelle est le centre d’intérêt des différentes sociétés qui travaillent sur la contextualisation du travail social dont les objectifs sont multiples. L’
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/108f915927d749d9af38212d8f64ca78
Autor:
IBTISSAM IMMEL
Publikováno v:
Revue Marocaine de Recherche en Management et Marketing, Vol 2, Iss 18, Pp 387-412 (2018)
Dernièrement nous avons remarqué une montée spectaculaire des scènes de violence et de conflits dans l’espace scolaire, ce qui a contribué à la dégradation des conditions de travail et de l’image de l’école comme espace éducatif. Dans
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/999136bebf7e471bb4c5aa8b039a67d5
Autor:
Ahmed AMGHAR, Elhoussin ERRAOUI
Publikováno v:
Revue des Etudes Multidisciplinaires en Sciences Economiques et Sociales, Vol 4, Iss 1 (2019)
La gestion des biens communs est devenue un défi pour l’humanité, d’autant plus que les ressources naturelles et les ressources humaines évoluent dans deux sens opposés. Une gestion optimale des ressources naturelles, selon l’approche d’O
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/5e63510094354a27b2df6c45ce5ce909
Autor:
NAIM, Leila
Cet article examine l'importance du leadership, de la communication et de la gestion des conflits dans les entreprises familiales. En particulier, il se concentre sur la façon dont ces éléments peuvent être utilisés pour améliorer les performan
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::8ed3845f9d6082ba4e8e9cd031e08342
Autor:
Khettab, Fazia
Titre de l'écran-titre (visionné le 26 septembre 2023)
L'objectif de la présente étude est de comprendre la façon dont peuvent être gérées les tensions qui apparaissent entre l'entreprise et ses fournisseurs dans le processus de mise en
L'objectif de la présente étude est de comprendre la façon dont peuvent être gérées les tensions qui apparaissent entre l'entreprise et ses fournisseurs dans le processus de mise en
Externí odkaz:
http://hdl.handle.net/20.500.11794/125544
Autor:
NASRI,Chiheb
La découverte et l’actualisation des différentes méthodes de l’animation socioculturelle est le centre d’intérêt des différentes sociétés qui travaillent sur la contextualisation du travail social dont les objectifs sont multiples et qu
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::45bd8a0e4c3b45dcfdadec762b8ba49a
Publikováno v:
Canadian Journal of Bioethics / Revue canadienne de bioéthique; Vol. 5 No. 3 (2022): Ethics and the Handling of Complaints; 71-73
Canadian Journal of Bioethics / Revue canadienne de bioéthique; Vol. 5 No 3 (2022): Éthique et traitement des plaintes; 71-73
Canadian Journal of Bioethics / Revue canadienne de bioéthique; Vol. 5 No 3 (2022): Éthique et traitement des plaintes; 71-73
How might an ombudsperson respond to an equity concern? Using a real-to-life case study about student / faculty conflict brought to a university ombudsperson, we consider the value of a fairness lens that an ombuds can bring to EDI ethical discussion