Zobrazeno 1 - 10
of 19
pro vyhledávání: '"Face to face work"'
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
I. O. LEUSHIN, I. V. LEUSHINA
Publikováno v:
Высшее образование в России, Vol 0, Iss 6, Pp 51-56 (2017)
The paper addresses some problems of students’ individual work organization at technical university. Among them the authors mark out the discrepancy between the traditional interpretation of a term “student individual work” by the academic comm
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/dedc812b229c4b6c870ab5104db07e03
Autor:
Romero Ospina, Yuri Katerin
La satisfacción laboral es la felicidad, motivación o agradecimiento que tiene una persona cuando realizar su labor en una organización y este se da cuando se obtiene un balance entre su vida laboral y personal. En la actualidad la satisfacción l
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______2802::6b141fbb214c79502f0c13007648c0ad
https://hdl.handle.net/10654/44351
https://hdl.handle.net/10654/44351
Autor:
Alves, Joana Filipa André
A pandemia Covid-19 levou milhões de profissionais em Portugal a trabalharem a partir de casa durante os períodos de confinamento viabilizando modelos de trabalho como o teletrabalho ou híbridos. O presente projeto, desenhado para uma equipa espec
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______1199::8d5e6f7df88ee9cf55248e41867730af
https://hdl.handle.net/10071/26853
https://hdl.handle.net/10071/26853
Autor:
Bjørn Bjorvatn, Ilona Merikanto, Catia Reis, Maria Korman, Adrijana Koscec Bjelajac, Brigitte Holzinger, Luigi De Gennaro, Yun Kwok Wing, Charles M. Morin, Colin A. Espie, Christian Benedict, Anne-Marie Landtblom, Kentaro Matsui, Harald Hrubos-Strøm, Sérgio Mota-Rolim, Michael R. Nadorff, Giuseppe Plazzi, Rachel Ngan Yin Chan, Markku Partinen, Yves Dauvilliers, Frances Chung, Ingeborg Forthun
The present study had two main aims. First, to investigate whether shift/night workers had a higher prevalence and severity of COVID-19 compared with day workers. Second, to investigate whether people regularly working in face-to-face settings during
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::352c000da06c7bef905f3c85d271720d
http://hdl.handle.net/10852/99819
http://hdl.handle.net/10852/99819
Teleworking these days is something that is seen as very normal. With the appearance of Covid-19 it became a mandatory measure for most companies. Fortunately, with the emergence and constant evolution of information and communication technologies, t
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______1199::df162ad17f6de51df9d4e5a7d28fac2f
https://hdl.handle.net/10071/26590
https://hdl.handle.net/10071/26590
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Bedoya Gallo, Diego Fernando
Publikováno v:
Repositorio EAFIT
Universidad EAFIT
instacron:Universidad EAFIT
Universidad EAFIT
instacron:Universidad EAFIT
El presente documento resalta la importancia del fortalecimiento del liderazgo organizacional para favorecer la implementación de modalidades de trabajo no presencial, teniendo como referente las experiencias vividas por los directivos y servidores
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::8b8a7aa6e002a4918fb500f951c9476a
http://hdl.handle.net/10784/31927
http://hdl.handle.net/10784/31927
Publikováno v:
Cuadernos de Investigación UNED, Volume: 12, Issue: 2, Pages: 484-495, Published: DEC 2020
Cuadernos de investigación UNED, Vol 12, Iss 2 (2020)
Cuadernos de investigación UNED, Vol 12, Iss 2 (2020)
Resumen Introducción: el teletrabajo se introdujo en la década de 1970 como resultado de la crisis del petróleo y en respuesta a la necesidad de continuar las actividades económicas. Décadas más tarde, los avances tecnológicos permitieron la i
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::2e495dda4f738979e5adfd2258e84888
http://www.scielo.sa.cr/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1659-42662020000200484&lng=en&tlng=en
http://www.scielo.sa.cr/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1659-42662020000200484&lng=en&tlng=en
Publikováno v:
Cuadernos de Investigación UNED, Volume: 12, Issue: 2, Pages: 556-564, Published: DEC 2020
Resumen Introducción: El teletrabajo es una modalidad laboral relativamente nueva en Costa Rica; sin embargo, el estilo de vida sedentario y deficiencias en los horarios de comida pueden provocar obesidad y enfermedades cardiovasculares en los telet
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______622::59224f54303ac8f9457f442d4eba5ff9
http://www.scielo.sa.cr/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1659-42662020000200556&lng=en&tlng=en
http://www.scielo.sa.cr/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1659-42662020000200556&lng=en&tlng=en