Zobrazeno 1 - 10
of 34
pro vyhledávání: '"Erşahan, Burcu"'
Publikováno v:
İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi (İKTİSAD) / Journal of Economics Business and Political Researches (JEBUPOR). 8(20):250-268
Externí odkaz:
https://www.ceeol.com/search/article-detail?id=1111198
Publikováno v:
Volume: 5, Issue: 18 333-346
Asya Studies
Asya Studies
Şirketlerin sürekli gelişen ve değişen pazar şartlarına uyum sağlayabilmesi için müşteri hizmetleri bağlılığını optimum seviyede tutması ve rakiplerine karşı rekabet gücünü koruması gerekmektedir. Müşteri hizmetleri bağlıl
Publikováno v:
Volume: 2, Issue: 2 124-140
Uluslararası Stratejik Boyut Dergisi
Uluslararası Stratejik Boyut Dergisi
Kadın istihdamı, ülkelerin gelişmişlik düzeylerini belirleme konusunda ele alınan önemli bir ölçüt olarak kabul görmektedir. Ancak kadınlar, kariyer yolculukları boyunca birden fazla engel ile karşı karşıya kalmaktadırlar. Hedefler
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::04bef86b1920da5c4461c535ab63fdbf
https://dergipark.org.tr/tr/pub/ustbd/issue/73226/1191071
https://dergipark.org.tr/tr/pub/ustbd/issue/73226/1191071
Autor:
BAKAN, İsmail1 ismailbakan@ksu.edu.tr, ERŞAHAN, Burcu2 bersahan@ksu.edu.tr, KİRAZ, Ebray3 ebraykiraz@gmail.com
Publikováno v:
Adıyaman Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitisü Dergisi. Dec2020, Issue 36, p412-454. 43p.
Publikováno v:
Bingöl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi (BUSBED) / Bingöl University Journal of Social Sciences Institute (BUSBED). 2(4):31-48
Externí odkaz:
https://www.ceeol.com/search/article-detail?id=776642
Publikováno v:
In Procedia - Social and Behavioral Sciences 2012 47:449-454
Autor:
BAKAN, İsmail1 ibakan63@hotmail.com, ERŞAHAN, Burcu1 bezbebek28@gmail.com, BÜYÜKBEŞE, Tuba2 tbuyukbese@yahoo.com, SOĞANCI, Gülbahar1 gulbs2@gmail.com
Publikováno v:
Journal of Management & Economics Research. Jun2019, Vol. 17 Issue 2, p193-213. 21p.
Publikováno v:
Volume: 17, Issue: 2 193-213
Journal of Management and Economics Research
Journal of Management and Economics Research
Buçalışma, örgütsel ustalığın (çiftyönlülük) kurumsal imaj ve kurumsal itibardeğişkenleri üzerindeki etkisini değerlendirmek için yapılmıştır. Bu doğrultudaönce literatür değerlendirmesi yapılarak kavramsal çerçeve oluştu
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::b8d8f3184ffa50381f4604a4773831c8
https://dergipark.org.tr/tr/pub/yead/issue/46947/506840
https://dergipark.org.tr/tr/pub/yead/issue/46947/506840
Autor:
BAKAN, İsmail1 ibakan63@hotmail.com, ERŞAHAN, Burcu2 bersahan@hotmail.com, BÜYÜKBEŞE, Tuba3 tbuyukbese@yahoo.com, DOĞAN, İnci Fatma4 ikurtulgan@mynet.com, KEFE, İlker5 ikefe@cu.edu.tr
Publikováno v:
International Journal of Economic & Administrative Studies. Winter2015, Vol. 7 Issue 14, p201-222. 22p. 18 Charts.
Publikováno v:
Volume: 7, Issue: 2 221-236
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Bu çalışmanın amacı üniversite öğrencilerininduygusal zekâlarının iletişim becerilerine ve bireysel yenilikçilikseviyelerine etkisini incelemektir. Sonuçların değerlendirilmesi, korelasyon veregresyon analizleriyle yapılmıştır. Ga
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::0b7bb290e3d57937d7dfb6be8243b6ac
https://dergipark.org.tr/tr/pub/ksuiibf/issue/33603/372971
https://dergipark.org.tr/tr/pub/ksuiibf/issue/33603/372971