Zobrazeno 1 - 10
of 32
pro vyhledávání: '"Djordjevic, Nikola"'
Att arbeta i olika typer av arbetsgrupper är idag vanligt förekommande i organisationer, och många företag tillämpar någon form av incitamentsprogram med rörlig lön för att motivera arbetsgrupperna till högre prestationer. Den forskning som
Externí odkaz:
http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hb:diva-21686
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Djordjevic, Nikola
The aim of this thesis is to determine the efficiency of the hydronic heating system implemented in building with passive envelopes. Thermal losses and energy consumption of the pump are relative values for determining the efficiency.The first step t
Externí odkaz:
http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:no:ntnu:diva-19402
Autor:
Davidovic, Marko1 (AUTHOR), Djordjevic, Nikola1 (AUTHOR), Mikulovic, Jovan1 (AUTHOR), Kostic, Miomir1 (AUTHOR), Radakovic, Zoran1 (AUTHOR) radakovic@etf.rs
Publikováno v:
Electrical Engineering. Aug2021, Vol. 103 Issue 4, p2161-2180. 20p.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
The scleractinian coral Cladocora caespitosa (Linnaeus 1767) is a colonial, long-lived and reef-building coral. It is endemic for the Mediterranean Sea, protected by national and international legislation and recently included in the IUCN Red List as
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::c9bb76cf4e1474e434bb1e431eda8dae
Att arbeta i olika typer av arbetsgrupper är idag vanligt förekommande i organisationer, och många företag tillämpar någon form av incitamentsprogram med rörlig lön för att motivera arbetsgrupperna till högre prestationer. Den forskning som
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______681::b05d846011977813def88b82365f5a40
http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hb:diva-21686
http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hb:diva-21686